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DONAUTURM 
Aussichtsturm- 
und 
Restaurantbetriebsgesellschaft 
m.b.H.
Bewertung

Solides Mittelfeld

3,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Faire Führung mit Großteils guter Kommunikation.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenig Sozialleistungen (eine davon ist das Mitarbeiteressen und das ist oft nicht so gut. Wenn man das dann anspricht, werden die angesprochenen sehr schnell verärgert ...)

Verbesserungsvorschläge

Schaffung von Mitarbeiteranreizen zur „leichteren“ Rekommandierung neuer Mitarbeiter und Bindung der Mitarbeiter.

Work-Life-Balance

Leider viel Arbeit in letzter Zeit ...

Gehalt/Sozialleistungen

Geld kann man natürlich nie zu viel haben, so gesehen könnte es ruhig etwas mehr sein. In der Gastro hat man halt leider einen eher schlechten KV ....


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalabteilung

Sehr geehrte Führungskraft,
vielen Dank für Ihre Bewertung des Donauturms als Arbeitgeber. Es freut uns, dass Sie uns als Arbeitsgeber weiterempfehlen würden. Es freut uns außerdem zu hören, dass faire Führung und gute Kommunikation in Ihrem Umfeld herrschen. Diese beiden Aspekte sind für uns essenziell für ein gesundes und produktives Arbeitsklima. Wir sind der Meinung, dass faire Führung Vertrauen und Respekt fördert, während gute Kommunikation sicherstellt, dass alle Teammitglieder gut informiert sind und sich eingebunden fühlen.
Vielen Dank für Ihr Feedback bezüglich der Sozialleistungen und des Mitarbeiteressens. Wir verstehen, dass Sozialleistungen ein wichtiger Bestandteil der Mitarbeiterzufriedenheit sind. Wir werden die bestehenden Angebote überprüfen und nach Möglichkeiten suchen, diese zu erweitern und zu verbessern. Wir sind bestrebt, ein angenehmes Arbeitsumfeld für alle zu schaffen und arbeiten kontinuierlich daran Anliegen zu berücksichtigen und umzusetzen.
Wir sind uns bewusst, dass die Arbeitsbelastung manches mal schwankend ist und wissen Ihren Einsatz sehr zu schätzen. Es ist uns wichtig unsere Mitarbeiter*innen nicht zu überlasten und eine annehmbare Work-Life-Balance erhalten bleibt. Das Engagement und die harte Arbeit unserer Mitarbeiter*innen sind uns sehr wichtig und tragen wesentlich zum Erfolg unseres Unternehmens bei. Wir nehmen Ihre Anmerkungen zum Gehalt und den Sozialleistungen zur Kenntnis. Wir streben danach, wettbewerbsfähige Vergütungen anzubieten und werden Ihre Rückmeldung in unsere Überlegungen einbeziehen.
Was Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten betrifft, nehmen wir Ihr Feedback zur Kenntnis. Wir möchten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Entwicklungsmöglichkeiten anbieten und werden prüfen, wie wir dies weiter verbessern können.
Vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihr Feedback. Wir schätzen Ihre Unterstützung und sind stets dahinter, uns kontinuierlich zu verbessern. Sollten Sie weitere Anliegen oder Anregungen haben, stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
Mit freundlichen Grüßen, Die Personalabteilung des Donauturms.

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