117 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
117 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Energie Steiermark AG Vorstellungsgespräche
Energie
Steiermark
AG
Top
Company
2025
kununu Score: 4,7
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Keine Rückmeldung auf Bewerbung, auch keine Reaktion auf Nachfrage per Mail
Bewerber/inHat sich 2024 bei Energie Steiermark als Digital Marketing & Communication Manager beworben.
Verbesserungsvorschläge
Abgesehen von automatisch generierten Mails bekam ich keine Rückmeldung auf meine Bewerbung. Nach 1,5 Monaten habe ich per Mail nachgefragt, auch darauf kam keine Antwort. Auch nach 2,5 Monaten habe ich immer noch nichts gehört. Ich finde es sehr schade, wie hier mit Bewerbern umgegangen wird. Jede Bewerbung ist mit Arbeit verbunden, da kann man wenigstens den Anstand haben, sich zurück zu melden, auch wenn es eine Absage ist.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Jennifer HammerStrategisches Recruiting & Employer Branding
Sehr geehrte Bewerberin,
sehr geehrter Bewerber,
vielen Dank für Ihr Feedback zu Ihrem Bewerbungserlebnis. Wir bedauern, dass Sie keine Rückmeldung auf Ihre Bewerbung sowie Ihre Nachfrage erhalten haben. Wir möchten betonen, dass dies nicht unserem Standard entspricht, und wir nehmen Ihre Kritik sehr ernst!
Wir streben stets danach, unseren Bewerbungsprozess zu optimieren und sicherzustellen, dass alle Bewerber zeitnah informiert werden. Ihr Anliegen wird intern besprochen, um zukünftige Verbesserungen vorzunehmen.
Wir danken Ihnen für Ihr Interesse an einer Mitarbeit bei der Energie Steiermark und wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute.
Beste Grüße,
Jennifer Hammer
Es war ein sehr gemütliches Bewerbungsgespräch, es waren tolle Mitarbeiter vor Ort und dasArbeitsklima war sehr schön.
Bewerber/inHat sich 2024 bei Energie Steiermark in Knittelfeld als Customer Care Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Zurzeit keine.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Jennifer HammerStrategisches Recruiting & Employer Branding
Liebe Bewerberin,
lieber Bewerber,
vielen Dank für Ihr positives Feedback zu Ihrem Bewerbungsgespräch! Es freut uns sehr zu hören, dass Sie die Atmosphäre und die Professionalität unseres Teams als angenehm empfunden haben. Wir legen großen Wert auf einen respektvollen und transparenten Auswahlprozess und freuen uns, Sie bald in unserem Team willkommen zu heißen!
Liebe Grüße,
Jennifer Hammer
Gesucht wird wohl seines Gleichen und nicht Erfahrung
Bewerber/inHat sich 2024 bei Energie Steiermark in Graz als Recruiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Wenn man schon alle geforderten Erfahrungen und Qualifikationen soweit mitbringt, wäre es im Sinne eines professionellen Recruitings angebracht, keine Standard-Absage zu versenden, sondern eine Absage telefonisch zu begründen. Aber drei Klicks im SAP gehen eben schneller und müssen somit auch nicht begründet werden. So geht auch Recruiting.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Jennifer HammerStrategisches Recruiting & Employer Branding
Sehr geehrte Bewerberin,
sehr geehrter Bewerber,
vielen Dank für Ihre Rückmeldung zu Ihrem Bewerbungsprozess!
Wir schätzen Ihre Erfahrungen und Qualifikationen sehr, und verstehen, dass die Entscheidung für eine Absage enttäuschend sein kann! Ihre Anmerkung ist uns wichtig, und wir werden prüfen, wie wir in Zukunft noch besser auf die individuellen Bewerber:innen eingehen können. Wir wissen, dass hinter jeder Bewerbung viel Engagement steht, und möchten das in unserer Kommunikation berücksichtigen!
Wir danken Ihnen für Ihr Interesse an einer Mitarbeit bei der Energie Steiermark und wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute.
Beste Grüße,
Jennifer Hammer
Sehr guter Job
Bewerber/inHat sich 2024 bei Energie Steiermark AG in Weißkirchen in Steiermark als Elektroniker beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Giebt keinen
Bewerbungsfragen
Wieviel ich verdiene
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Jennifer HammerStrategisches Recruiting & Employer Branding
Liebe Bewerberin,
lieber Bewerber,
vielen Dank für Ihre hervorragende Bewertung! Wir freuen uns sehr, dass Sie den Bewerbungsprozess als positiv empfunden haben und eine Zusage erhalten haben.
Für Ihre zukünftige Tätigkeit wünschen wir Ihnen viel Erfolg und freuen uns auf die Zusammenarbeit.
Beste Grüße,
Jennifer Hammer
Sehr angenehmer und wertschätzender Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2024 bei Energie Steiermark AG in Graz als E-Commerce Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Eventuell noch eine Wegbeschreibung bzw. Zusatz bzgl. des Firmensitzes, weil ich mir nicht sicher war, ob ich richtig bin (Haupteingang ist eine andere Straße).
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
Jennifer HammerStrategisches Recruiting & Employer Branding
Liebe Bewerberin,
lieber Bewerber,
herzlichen Dank für Ihre hervorragende Bewertung und Ihr positives Feedback! Wir freuen uns sehr, dass Sie unseren Bewerbungsprozess als angenehm und wertschätzend erlebt haben. Ihre Rückmeldung ist für uns äußerst wertvoll, um unsere Abläufe kontinuierlich zu optimieren.
Vielen Dank auch für den Hinweis zur Wegbeschreibung. Wir werden zukünftig sicherstellen, dass Bewerber detailliertere Informationen zum Firmensitz und Haupteingang erhalten, um Unsicherheiten zu vermeiden.
Wir freuen uns darauf, Sie möglicherweise bald in unserem Team begrüßen zu dürfen und wünschen Ihnen bis dahin alles Gute!
Liebe Grüße,
Jennifer Hammer
Bewertung: Interne Bewerbung - Mitarbeiterin Operating Energieservice ESDO
Bewerber/inHat sich 2024 bei Energie Steiermark Service GmbH in Graz als Interne Bewerbung - Mitarbeiterin Operating Energieservice ESDO beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
bereits bestehende Mitarbeiter nicht wie externe und von oben herab behandeln.
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Jennifer HammerStrategisches Recruiting & Employer Branding
Liebe Kollegin,
lieber Kollege,
vielen Dank für Ihr Feedback! Es tut uns aufrichtig leid zu hören, dass Sie sich während Ihres Bewerbungsprozesses bei uns nicht ausreichend respektiert gefühlt haben. Unser Ziel ist es, eine Umgebung zu schaffen, in der sich alle Bewerber:innen, einschließlich interner Mitarbeiter:innen, geschätzt und fair behandelt fühlen. Gerne möchten wir auf Ihre Kritikpunkte in einem persönlichen Gespräch genauer eingehen. Sie können mich direkt unter +43-664-6161688 erreichen oder mir eine E-Mail an jennifer.hammer@e-steiermark.com senden.
Liebe Grüße,
Jennifer Hammer
Angenehmes Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2024 bei Energie Steiermark AG in Graz beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bewerbungsgespräch fand virtuell statt. Einige Fragen waren typisch für Bewerbungsgespräche. Meiner Meinung nach sind diese nicht mehr ganz zeitgemäß, da sie auch nicht wirklich aussagekräftig sind. Abgesehen davon war alles andere sehr gut. Angenehmer Gesprächsverlauf und nette Gesprächspartnerinnen.
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
Jennifer HammerStrategisches Recruiting & Employer Branding
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für Ihre Rückmeldung und die Zeit, die Sie sich genommen haben, um Ihre Erfahrungen mit uns zu teilen! Es freut uns zu hören, dass Sie den Gesprächsverlauf insgesamt als angenehm empfunden haben und positive Eindrücke von unseren Gesprächspartner:innen gewonnen haben. Wir freuen uns darauf, Sie möglicherweise bald als Teil unseres Teams begrüßen zu dürfen!
Liebe Grüße,
Jennifer Hammer
Sehr wertschätzender Bewerbungsprozess; Freundliche und offene Kommunikation
Bewerber/inHat sich 2023 bei Energie Steiermark AG in Graz als Mitarbeiterin Recruiting & Employer Branding beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe keine Verbesserungsvorschläge, da ich den Bewerbungsprozess als rundum sehr wertschätzend erlebt hatte. Bereits beim ersten Telefonat wurde ich über die weiteren Schritte informiert. Die Gespräche haben dann in einer sehr offenen, freundlichen und aufgeschlossenen Atmosphäre stattgefunden.
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Arbeitgeber-Kommentar
Jennifer HammerStrategisches Recruiting & Employer Branding
Sehr geehrte:r Bewerber:in,
vielen Dank für Ihre positive Bewertung! Es freut uns zu hören, dass Sie den Bewerbungsprozess als rundum wertschätzend empfunden haben! Die Tatsache, dass Sie bereits beim ersten Telefonat über die weiteren Schritte informiert wurden, zeigt uns, dass unser Bestreben, den Bewerbungsprozess klar und strukturiert zu gestalten, erfolgreich ist. Es ist uns wichtig, dass unsere Kandidat:innen stets gut informiert sind und sich in jeder Phase des Prozesses wohl fühlen.
Wir freuen uns darauf, Sie möglicherweise bald als Teil unseres Teams begrüßen zu dürfen. Falls Sie noch weitere Anmerkungen oder Fragen haben, stehe ich gerne zur Verfügung. Sie können mich direkt unter +43-664-6161688 erreichen oder mir eine E-Mail an jennifer.hammer@e-steiermark.com senden.
Liebe Grüße,
Jennifer Hammer
Sehr unkompetwnt! Man bekommt nicht mal eine Antwort!!! Keiner ist zuständig.
Bewerber/inHat sich 2023 bei Energie Steiermark AG in Graz als Sachbearbeiter beworben.
Verbesserungsvorschläge
Bei Rückfragen wenigstens direkt in die Personalabteilung verbinden, der Kundendienst hat ja nichts mit Bewerbungen zu tun!!
Bewerbungsfragen
Es kam zu keinem Gespräch, ein halbes Jahr später hab ich noch keine Antwort auf die Bewerbung!!! Nicht mal eine Absage, sehr unprofessionell für so ein großes UN!!!
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Arbeitgeber-Kommentar
Jennifer HammerStrategisches Recruiting & Employer Branding
Sehr geehrte:r Bewerber:in,
vielen Dank für Ihr Feedback zu unserem Bewerbungsprozess. Es tut uns leid, dass Sie keine Rückmeldung zu Ihrer Bewerbung erhalten haben. Das entspricht nicht unserem Standard und wir entschuldigen uns für die entstandenen Unannehmlichkeiten!
Ihr Anliegen ist uns wichtig, und wir würden gerne weitere Einzelheiten besprechen, um zu verstehen, was schiefgelaufen ist. Bitte zögern Sie daher nicht, sich persönlich bei uns zu melden. Gerne stehen wir Ihnen für ein Gespräch zur Verfügung, um offene Fragen zu klären und Ihr Feedback weiter zu vertiefen.
Sie können mich direkt unter +43-664-6161688 erreichen oder mir eine E-Mail an jennifer.hammer@e-steiermark.com senden. Wir schätzen Ihre Meinung und möchten sicherstellen, dass derartige Situationen in Zukunft vermieden werden!
Mit freundlichen Grüßen,
Jennifer Hammer
Bewerbungsprozess zieht sich wie ein Kaugummi, Bringt sehr viel Zeit mit und unterdurchschnittliche Gehaltsvorstellungen
Bewerber/inHat sich 2023 bei Energie Steiermark AG in Graz als Angestellter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Schnellere Zu- und Absagen bekanntgeben, nicht 3 Monate verstreichen lassen, Gehaltsvorstellungen unterdurchschnittlich, man fühlt sich als ob das Unternehmen glaubt es sei der goldene Arbeitgeber zu dem man um jeden Preis will!
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen usw.
- Gründe für Bewerbung, Erwartungen usw.
- Vorstellung der Stelle usw.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.