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Ernsting’s 
family
Bewertung

Arbeitszeiten sind gut deswegen bin ich da mit den Kindern geht es sich gut aus sonst wäre ich längst weg

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Ernstings Family in Schwaz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitszeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Möglichkeit etwas aus Karriere zu machen
Überstunden nicht ausbezahlt
Keine Putzhilfe
Kein Parkplatz wir müssen es alleine bezahlen

Verbesserungsvorschläge

-Putzhilfe
-Überstunden auszubezahlen
-Für jede Mitarbeiterin Anmeldung auf mehr Stunden (verdienen) ermöglichen
Nicht so zum Beispiel zwei 25stunden eine 20 und eine 15 Stunden
-Parkplatz für Mitarbeiter bezahlen

Kommunikation

Nicht wirklich gut wenn mann Hilfe braucht dauert immer alles so lange alles ist so kompliziert sachen wie zum Beispiel hilfe über arbeits Stunden dauren Monate lang usw

Gehalt/Sozialleistungen

Überstunden werden nicht bezahlt und wir brauchen aber Geld nicht freieTage ,außerdem wir haben keine Putz Hilfe alles müssen wir machen was ich für eine Frechheit halte also die bezahlen keine Putzhilfe,keine Überstunden und auch wenn mann anmeldung auf mehr Stunden braucht geht das nicht aber Überstunden zu machen natürlich

Karriere/Weiterbildung

Auch nichts ,hier kann mann absolut nichts machen es gibt Kolleginen die 15/20 jahren Verkäuferinnen sind


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Jessica, Team Employer Branding & Recruiting
JessicaTeam Employer Branding & Recruiting

Liebe*r Kollegin aus unserer Filiale in Schwaz,

vielen Dank für Dein Feedback, auch wenn Deine Bewertung nicht unserem Anspruch als Arbeitgeber entspricht. Wir schätzen es sehr, dass Du Dir die Zeit genommen haben, uns Deine Gedanken mitzuteilen.

Zunächst freuen wir uns, dass Du mit Deinen Arbeitszeiten zufrieden bist und diese Rahmenbedingungen Dir dabei helfen, Deine Arbeit mit Deinen familiären Verpflichtungen in Einklang zu bringen.

Wir nehmen Deine Anregungen und Verbesserungsvorschläge ernst und werden diese intern prüfen, da wir uns als Arbeitgeber kontinuierlich verbessern möchten. Zudem möchten wir Dir ans Herz legen, Dich an Deine Gebietsleitung zu wenden, um noch konkreter über die Punkte zu sprechen. Gemeinsam findet Ihr sicherlich ein paar Ansatzpunkte, wie Du Dich bei uns noch wohler fühlst und nicht mehr mit dem Gedanken spielen musst, Ernsting’s family zu verlassen.

Wir danken Dir herzlich für Deinen Einsatz in Deiner Filiale in Schwaz und hoffen, dass wir Dich zukünftig stärker von uns als Arbeitgeber überzeugen können. Alles Gute!

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