8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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EurothermenResort Bad Hall GmbH & Co KG Bewertungen
EurothermenResort
Bad
Hall
GmbH
&
Co
KG
Bad Hall
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schlechte Löhne
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Katastrophe
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Jeder ist ersetzbar
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lohn kommt (auch wenn, wie beschrieben nicht immer korrekt) pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Oben genannte Punkte
Verbesserungsvorschläge
Besseres Mitarbeiteressen (bekommen oft Speisen, die mehr als 3 Tage alt sind)
Regelmäßige Überprüfungen der gesetzlichen Ruhezeiten / Arbeitszeiten
Mehr Mitarbeitergespräche
Besserer Umgang mit den Kollegen in und außerhalb den Abteilungen
Bessere Durchsicht bei den Lohnzetteln
Gerechte Verteilung der Dienste am WE / Feiertage
Parkplätze für die Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Ständiges Konkurieren in und außerhalb den Abteilungen, MA die vom Abteilungsleiter gemocht werden, werden stark bevorzugt (sei es Dienstplan, Urlaub, Arbeitsaufgaben ect)
Bei Fehlern ist selten die eigene Abteilung schuld, Schuld wird quasi von Abteilung zu Abteilung weitergeschoben.
Bestimmte Abteilungsleiter / Kollegen meistens schlecht drauf und stecken damit alle anderen an.
Positiv: Gottseidank sind nicht alle Kollegen so :-)
Image
In Bad Hall der am Meisten "verschieene" Arbeitgeber - hoffe das ändert sich mit der neuen STOL
Work-Life-Balance
Teilweise bis zu 60 Stunden/Woche, meistens nur 1 Tag (wenns gut kommt) frei
Den Dank dafür sucht man vergeblich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr große Parpierverschwendung was man so mitbekommt - MAs drucken Infos oft 3 - 5 Mal aus um sie dann wieder wegzuschmeißen ^^
Karriere/Weiterbildung
Aufstieg eher selten möglich, auch wenn es ein paar MAs schon geschafft haben.
Kollegenzusammenhalt
Im Ernstfall wird eher selten zusammengehalten, jemanden (besonders von einer anderen Abteilung) ans Messer liefern / Fehler in die Schuhe schieben steht meist an der Tagesordnung.
Vorgesetztenverhalten
3 Sterne, gibt solche und solche, wie gesagt, meistens werden MAs bevorzugt.
ABER: die neue STOL ist schon eine sehr gute Verbesserung!
Arbeitsbedingungen
6 Tages Woche ist Standard, WEs oder Feiertage selten frei - außer natürlich die Schatzis der Abtelungsleiter :-)
Kommunikation
Infos werden von den Abteilungsleitern und/oder Chefs selten bis garnicht an die Abteilung weitergegeben,
Gehalt/Sozialleistungen
Von Anfang an wird nur Kollektiv bezahl, wenn man schon etwas länger dabei ist, bekommt man VL eine Erhöhung, jedoch kann man sich darauf nicht wirklich verlassen (Versprechen bei Arbeitsbeginn werden oft nicht eingehalten)
In der Coronazeit ( März - August) totales Chaos bei den Lohnzetteln - keiner blickt mehr durch, habe mit einigen anderen MAs gesprochen - trotz Kurzarbeit (die wir grundsätzlich noch haben, jedoch schon wieder jeder über 40h/Woche arbeiten) zuwenig Gehalt bekommen.
Arbeiterkammer darf laut Aussagen der Chefs "nicht eingeschaltet werden"
soviel dazu
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mobbing, Diskriminierung und Diskreditierung an der Tagesordnung!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Keine Umgangsformen, schlechter Umgangston, schlechte Führung!
Diskriminierung von Männern. Eigene Meinung nicht erwünscht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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das Arbeitsklima war toll
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Sozialleistungen und das Arbeitsumfeld
Verbesserungsvorschläge
Ich habe keine Verbesserungsvorschläge
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Er ist sehr zuvorkommend,was ich sehr gut finde und auch unterstütze
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er gibt einem viel bezahlten Urlaub
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn man am arbeiten ist,dann durchgehend und ohne ablenkungen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir arbeiten dort wo andere Urlaub machen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigenständigkeit und gemeinsame Konfliktlösungen suchen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Betriebsvereinbarung für neue Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Respekt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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hallo
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird EurothermenResort Bad Hall durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden EurothermenResort Bad Hall als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich EurothermenResort Bad Hall als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.