Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei EXIAS Medical die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Einsatz wertschätzen oder Mitarbeitern vertrauen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Dort gibt es natürlich wie in jeder Firma immer Optimierungsbedarf, ich hätte gerne mehr hinter den Kulissen gesehen, man muss aber sagen, dies interessiert nicht jeden.
Das Produktionsteam war wie eine Familie top danke für alles
Die Gleitzeit ist super, Optimierungsvorschläge wurden weitergeleitet.
Natürlich gibt es immer Mal Reibereien, dies war auch dort so. Ich muss aber sagen auch ich war kein leichter Charakter. Ich habe viel lernen dürfen und bereue keine Sekunde dort.
Je nach Abteilung kann man wirklich sehr vieles sehen, ich selber bin in Strukturen Geraten die eig mit meiner Position nichts zu tun hatten, vielen Dank dafür
Die Atmosphäre im Team war immer super, ich wurde sehr gut aufgenommen.