Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Kollegen helfen.
Expleo: Think bold, act reliable! In 30 Ländern haben bereits 19.000 Expleoneers dieses Motto verinnerlicht und bringen unser Unternehmen stetig voran!
Moderne Technologie durchbricht alle herkömmlichen Normen – neue Chancen zur Verbesserung der Welt gehen mit Komplexität und Ungewissheit einher. Unsere Mission ist es Unternehmen dabei zu unterstützen, den technologischen Wandel zu nutzen um erfolgreich Innovationen zu entwickeln, Wettbewerbsvorteile zu erzielen und zur Verbesserung des Alltags von Menschen auf der ganzen Welt beizutragen.
Unsere Erfolgsgeschichte in Österreich reicht zurück bis ins Jahr 2000. Seither haben wir uns auf Qualitätssicherung und Consulting entlang des gesamten Software-Lifecycles spezialisiert. Unsere Projektteams in Wien und Güssing unterstützen durch innovative Services unsere Kunden, ihre Herausforderungen in Business- und Technologieprojekten erfolgreich zu managen und die jeweils angestrebten Ziele zuverlässig zu erreichen.
Erfahren Sie mehr darüber was wir tun und lernen Sie uns kennen.
Innerbetriebliche Frauenförderung
Die Expleo Group Austria wurde mit dem Gütesiegels equalitA ausgezeichnet. Damit zählen wir zu Österreichs führenden Unternehmen, die innerbetriebliche Frauenförderung leben. Das Gütesiegel geht auf eine Initiative des österreichischen Bundesministeriums für Digitalisierung und Wirtschaftsstandort zurück und zeichnet Unternehmen aus, die Frauen fördern und für Geschlechtergerechtigkeit innerhalb des Betriebes sorgen. Mehr dazu hier.
Great Place to Work ®
Wir sind sehr stolz darauf, dass wir uns seit 2022 offiziell Great Place to Work® nennen dürfen und im Jahr 2023 abermals mit dem Gütesiegel ausgezeichnet wurden.
Unser Unternehmen pflegt langjährige Beziehungen zu Kund:innen aus dem Banken-, Finanz- und Versicherungssektor, sowie der öffentlichen Hand, Industrie und Gewerbe. Wir sind stolz darauf, seit über 20 Jahren als zuverlässiger Partner mit unseren Kund:innen zusammenzuarbeiten und deren Transformationsprogramme weltweit zu unterstützen. Mit Managementberatung und maßgeschneiderten Softwarelösungen stehen wir ihnen entlang des gesamten Lebenszyklus ihrer digitalen Ressourcen zur Seite, von der Projektkonzeption bis zur -durchführung. Gleichzeitig bieten wir eine breite Palette von Services zur Qualitätssicherung an – von der Beratung über Managed Services bis hin zur bedarfsgerechten Bereitstellung von Tools oder Umgebungen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 57 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Internetnutzung
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Rabatte
Barrierefrei
Parkplatz
Kantine
Firmenwagen
Kinderbetreuung
Mitarbeiter-Beteiligung
Hund erlaubtWAS WIR BIETEN
Psst – nicht verraten: Wir denken, es ist in Ordnung, hart zu arbeiten und dabei zu lächeln. Es ist gesund, sich auch im Job auf diese Momente außerhalb des Büros zu freuen, in denen du dein ganz persönliches Ding durchziehst. Wir möchten, dass du rundum zufrieden bist – sowohl mit deiner Arbeit, als auch mit allem, was dich sonst noch bewegt. Auch das ist Balance. Wir vertrauen darauf, dass unsere Mitarbeiter:innen die Work-/Life-Balance finden, die ihrem Lebensstil optimal entspricht. Wir möchten, dass alle unsere Mitarbeiter:innen, eine hohe Lebensqualität genießen. Unsere Leistungspakete sind darauf ausgelegt, dies zu erreichen.
Egal, ob du im Büro arbeitest, im Home-Office oder vor Ort bei Kund:innen: Du erhältst die Unterstützung, die du benötigst, um deine Arbeit bestmöglich zu erledigen.
Wir möchten, dass Expleo ein erklärtes Karriereziel für die couragiertesten Köpfe in den Bereichen Qualitätsdienstleistungen und Managementberatung ist. Wenn du zu uns kommst, findest du hier eine Community gleichgesinnter Game-changer, die deine Neugier für Technologie und bessere Lösungen mit dir teilen.
Unsere Mitarbeiter:innen bringen nicht nur schnelles Denken, sondern auch eine Menge Enthusiasmus und Dynamik in die Teams ein, in denen sie arbeiten. Was wir von dir erwarten, ist ein hohes Maß an Eigenmotivation sowie Ehrgeiz, eigene Zeichen zu setzen. Bei Expleo kann deine Karriere viele verschiedene Richtungen einschlagen. Wir sind davon überzeugt, dass eine außergewöhnliche Persönlichkeit ebenso zählt wie technische Erfahrung.
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Expleo Group Austria GmbH.
Die direkten Kommunikationswege innnerhalb der Firma und das offene Mindset für neue Vorschläge. Wer etwas verändern will, kann die auch machen und findet jederzeit Gehör auch direkt bei der Geschäftsleitung
Alle sind auf einem Level - Kommunikation auf Augenhöhe, unabhängig von der Position im Unternehmen, sind alle per DU.
...dass man auch für Veränderungen immer ein offenes Ohr hat und sich permanent verbessern will. Continuous Improvement steht an oberster Stelle. Sehr transparente Kommunikation allen Mitarbeitern gegenüber.
DU Mentalität, Kommunikation auf Augenhöhe, Teamarbeit und Events
Teamarbeit wird hier großgeschrieben und jede/r wird stets respektvoll und fair behandelt.
nichts gravierendes
Weihnachtsbuffet hat ein klein wenig Luft nach oben
Fast alles.
Mitarbeiter werden als Resourcen gesehen
Mangel an Weiterbildungen.
Teilweise werden schöne Statistiken echter Qualität vorgezogen
Essenszuschuss wäre toll
Das Fortbildungsangebot könnte insofern erweitert werden das man mehr im Selbststudium macht & eventuell auch Zeitkontingente für eigenständiges Lernen, zu Verfügung gestellt werden.
Verbesserung ist immer gut, aber auf jeden Fall bleiben so wie du bist
Mitarbeiter sollten alle richtig eingestuft sein.
Mehr in Marketing und Werbung investieren.
Der am besten bewertete Faktor von Expleo Group Austria ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).
Gute direkte Kommunikation zwischen den Kollegen. Es wird gerne geholfen, wenn einer mal nicht weiter weiß.
Teamarbeit wird groß geschrieben
Beste KollegInnen, die Zusammenarbeit macht sehr viel Spaß
Schwarze Schafe gibts überall. Damit muss man rechnen. 1-2 haben noch nicht kapiert, dass sie niemals erfolgreich sein werden, wenn sie immer nur dem eigenen Erfolg nachlaufen.
Der Zusammenhalt ist absolut gegeben und das Arbeitsumfeld ist sehr Kollegial bis freundschaftlich
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Expleo Group Austria ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,4 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).
Einstiegsgehälter sind gut . Gehaltsentwicklung danach könnte besser sein. Man bemüht man sich um Fairness. Konzernrichtlinien behindern das aber oft. Sozialleistungen sind jedenfalls Spitze.
Gehälter werden pünktlich ausbezahlt. Das Gehalt besteht aus ein fixes Anteil (80%) und ein variables Anteil (20%). Das gesamt Gehalt (fix + variable) liegt niedrig bis durchschnittlich.
Das variable teil wird zum Grossteil basiert auf Kundeneinsatz, was heist das SQS ein Teil des Unternehmensrisiko bei die Mitarbeiter legt.
Sozialleistungen sind wenige vorhanden. Es gibt Wassser, Tee und Kaffee umsonst. Das Gehalt könnte natürlich besser sein. Es gibt auch keine Essensmarken oder ähnliches.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 16 Bewertungen).
Es gibt eine eigene Akademie und eine eigene Learn & Development Plattform. Weiters wird viel Wert auf Weiterbildung gelegt.
Expleo verfügt über eine eigene Akademie wo jeder Mitarbeiter sich weiterbilden kann. Zusätzlich werden auch externe Kurse und Zertifizierungen wenn diese notwendig sind ermöglicht
mittlerweile gute Informationen zu Weiterbildungen und Möglichkeit zur Weiterentwicklung gegeben
Die Weiterbildungsplattform ist recht altbacken und träge. Es gibt relativ wenig, gute Angebote zur Selbständigen Fortbildung, was schade ist, weil es heutzutage eigentlich viele professionelle Anbieter gibt.
Hab ich noch nie so gut erlebt. MA können viel mitbestimmen. Sinnvolle Schulungswünsche werden immer erfüllt.
