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5 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 80%
Score-Details

5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr offenes Team mit viel Spaß und Freundlichkeit verbunden. Immer ein Miteinander und faire Umgang mit allen.

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die faire Entlohnung
Die Arbeitszeiten
Schulungen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Tolle Zeit! Sommer 2019

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles ist sehr strukturiert. Großes Plus

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man schätzt Mitarbeiter die 100% geben nicht ganz.. Man fühlt sich von den Unternehmen nicht verstanden und unterstützt wenn man handfeste Anmerkungen/Beschwerden hat.

Verbesserungsvorschläge

Man sollte wirklich gründlich schauen welche Mitarbeiter 100% Leistung geben und das beste fur das Unternehmen wollen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Unternehmenskonzept und -struktur für Gäste top für Mitarbeiter flop.

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessantes Konzept das auch ebenso interessantes Klientel anlockt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die steile Hierarchie, keine Kommunikation, Geschäftsführung hat wie man es aus vielen Unternehmen kennt den Bezug zum realen Hotelgeschäft verloren

Verbesserungsvorschläge

Die angebotenen Systeme nutzen und tatsächlich mit den Mitarbeitern kommunizieren. Hotelmanager in Entscheidungen miteinbeziehen und überhaupt Spielraum geben.
Mitarbeiterwohnungen kostenfrei wie üblich in der Branche.

Arbeitsatmosphäre

Kollegen vor Ort sind meist tolle Menschen, die Unternehmensführung das genau Gegenteil

Image

1 Stern weil, auch wenn es ein Hotel ist bei dem man vielseitig wächst, wird man es schwer haben sich mit der Erfahrung bei einem "konventionellen" Hotel zu bewerten.
Außerdem kann ich hinzufügen, dass meine Finger nicht ausreichen um ehemalige Mitarbeiter aufzuzählen von denen ich weiß sie sind wie ich im äußerst Negativen gegangen

Work-Life-Balance

Gastronomie eben.. Dienstpläne gab es bei mir immer Donnerstags für die darauffolgende Woche.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier leider viel Heuchelei, es wird auf "grün" gemacht, aber nur solange der Staat etwas fördert wie bei den Zellen auf dem Dach die immer beworben werden aber lange nicht mehr auf die Hotels kommen. Man brüstet sich meiner Meinung nach viel zu sehr mit Umweltbewusstsein dafür das man eigentlich nur ökonomisch und nicht ökologisch denkt

Kollegenzusammenhalt

Da man viel Zeit mit seinen Kollegen verbringt habe ich den Teamgeist als tragende Kraft des Unternehmens wahrgenommen

Vorgesetztenverhalten

Ich durfte einige gute und kompetente Vorgesetzte das Unternehmen verlassen/flüchten sehen. Leider sind Vorgesetzte nur verlängerte Sprachrohre der Unternehmensführung die sich selber nicht wirklich einbringen dürfen und lediglich Befehle weitergeben.

Arbeitsbedingungen

Ich kann mich an keinen Tag erinnern an dem die Schank komplett funktioniert hat, was an der Bar bei teils vollem Haus nicht angenehm ist.

Kommunikation

"Das wurde schlecht/nicht/falsch kommuniziert" ist eine Phrase die man nur zu gut kennt

Gleichberechtigung

1 Stern nur für das Thema Wiedereinsteiger

Interessante Aufgaben

In meinen 2 Jahren im Hotel habe ich vieles gelernt da man als Mitarbeiter alles können soll


Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

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Super

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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100 brozent

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Explorer Hotel St. Johann durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Explorer Hotel St. Johann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Explorer Hotel St. Johann als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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