9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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EZEB-Brot Vertriebsgesellschaft m.b.H. Bewertungen
EZEB-Brot
Vertriebsgesellschaft
m.b.H.
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 89%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ungerechtigkeit
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitstage und Arbeitszeitenwaren flexibel gerade für Studentinnen oder Schülerinnen ist das sehr gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das manche sofort beim Verkauf arbeiten können und manche nicht mal ins Versuch kommen dürfen.Wenn man schon fragt was man machen soll will man auch eine Antwort dafür!!!
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht erst jemanden einstellen wenn man weiß dass man den oder diejenigen nicht wegen komischen Gründen wieder kündigt.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen können gemein sein.Vorallem zu den Wochenendediensten!!
Arbeitsbedingungen
Sind richtig gut außer ja manche Mitarbeiter können recht gemein sein,gerade zu denen die länger beim Lernen brauchen♀️
Gleichberechtigung
Würde ich am liebsten null geben.Da ich mich immer aber wirklich immer sehr bemüht habe und mein bestes gegeben hab.Immer nachgefragt hab aber trotzdem am Ende gekündigt wurde ich finds einfach gemein.Wegen Umsatz ich glaube Ezeb hat genug Umsatz dass sie ein paar Wochenendedienste bezahlen können!!!!
Interessante Aufgaben
Naja wenn man fragt was man machen soll dagen sie manchmal nichts.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
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Arbeitgeber-Kommentar
Rene Mitterberger
Hallo liebe Ex-Mitarbeiterin,
wir danken für das Feedback, wollen hier jedoch klar Stellung beziehen.
Der aktuelle Arbeitsmarkt ist sehr schwierig und wir sind sehr froh über jede motivierte Mitarbeiterin. Eine grundlose Kündigung wird es daher bei uns nie geben. Wir sind auch absolut bereit, jeder Mitarbeiterin eine Chance zu geben, sich weiterzuentwickeln.
Dazu muss die Mitarbeiterin aber die nötigen Qualifikationen mitbringen (Freundlichkeit, Hygiene, Kenntnisse über unsere Backwaren, einigermaßen gute Deutsch-Kenntnisse, usw.). Sollte eine Filialleiterin diese Qualifikationen bei einer Mitarbeiterin nicht sehen, können wir KundInnen keine gute Leistung erbringen und somit die Mitarbeiterin nicht einsetzen.
Das Feedback zu Kommunikation innerhalb der Filiale nehmen wir natürlich an und werden unseren Filialleiterinnen mitteilen, dass potentielle Probleme mit Mitarbeiterinnen offen angesprochen werden müssen.
Wir wünschen alles Gute im zukünftigen Werdegang und hoffen, dass du eine für dich passendere Arbeitsstelle findest.
Sehr gute Arbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr nettes Verhältnis
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr netter Chef liebe Mitarbeiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr kommunikativ wenn man was braucht
Arbeitsatmosphäre
Ich liebe es zu arbeiten
Karriere/Weiterbildung
Bin jetzt Stellvertreterin
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Rene Mitterberger
Vielen Dank!
Familiärer Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das sich unsere Chefs für uns Mitarbeiter Zeit nehmen
Sie sind sehr freundlich mit uns
Arbeitsatmosphäre
Ein tolles Team
Work-Life-Balance
Niemand kommt zu kurz wir haben einen super Dienst Plan
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist perfekt
Kommunikation
Es wird immer offen über alles gesprochen
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Für mich bester Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann über alles sprechen. Und mit jedem Thema kommen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich rate von einem Job in diesem Betrieb ab!!!!!!! Totales Chaos, Mobbing von Fillialleitung, Schuldzuweisungen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich durfte bei Ihnen arbeiten und meine positiven wie negativen Erfahrungen machen.
Essenz daraus - so geht man nicht mit Arbeitnehmern um die bemüht sind den Job gut zu machen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ungerechte Schuldzuweisungen, kein Einlernen von neuen Mitarbeitern,
unqualifiziertes Führungspersonal, Kündigung ohne ersichtlichen Grund.....
Verbesserungsvorschläge
Sich fragen wieso so hohe Fluktation von Arbeitnehmern ist.
Geschäftsleitung bei der Auswahl von Leitungspositionen mehr auf Qualität achten - soziale Kompetenz, Führungsqualitäten!!!!
Arbeitsatmosphäre
Filialleitung weiß nicht was sie will - einmal Brot so schlichten nächste Woche wieder anders - dafür Rüge weil man es falsch macht nur weil sie ihr Leben nicht auf die Reihe bekommt.
Vorgesetztenverhalten
Fillialleitung und Gebietsleitung nicht professionell - gesetzeswidriges Arbeiten verlangt
Arbeitsbedingungen
Zuwenig Personal - Job von Putzfrau noch zusätzlich
Kommunikation
Keine ehrliche Kommunikation zwischen Gebietsleitung und Fillialleitung
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Rene Mitterberger
Wir danken für Ihr Feedback. Es wäre hilfreich für uns, zu erfahren, um welche Filiale es sicher hier handelt. Wir möchten betonen, dass dies absolut nicht unsere Art ist und ein respektvoller und menschlicher Umgang mit KundInnen und MitarbeiterInnen sehr wichtig für uns ist. Sollte es also möglich sein, dann bitte um weitere Informationen an rene.mitterberger@ezeb.at.
Gut: 3,6 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es ist ein familierer Betrieb und man ist mit jeden bei du.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wen man jung ist hat man keine aufstiegmöglichkeiten, da heust es immer man wird dan e gleich schwanger
Verbesserungsvorschläge
Mehr Lob den Mitarbeitern und wertschätzung zeigen für die Arbeit
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Rene Mitterberger
Wir danken für das Feedback. Allerdings wollen wir richtigstellen, dass wir jeder Person, ungeachtet des Geschlechtes, des Alters oder sonstiges, eine Chance geben, aufzusteigen und mehr Verantwortung zu übernehmen. Da wir selbst wissen, wie schwierig es ist, gute Führungskräfte zu finden, begrüßen wir es und freuen uns, wenn jemand diesen Schritt gehen will und unterstützen diese Person auch, so gut wir können. Sollte eine Mitarbeiterin/ein Mitarbeiter diese Behauptung tatsächlich aufgestellt haben, entschuldigen wir uns dafür.
Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitgeber
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird EZEB-Brot Vertriebsgesellschaft durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden EZEB-Brot Vertriebsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich EZEB-Brot Vertriebsgesellschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.