211 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
211 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
FERCHAU Austria GmbH Vorstellungsgespräche
FERCHAU
Austria
GmbH
kununu Score: 4,6
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr gute Direktvermittlung. Zügige Prozesse. Kunde war mir unbekannt. Gescheitert wegen Corona u. Kunden v. Ferchau
Bewerber/inHat sich 2020 bei FERCHAU Austria GmbH in Graz als Verfahrenstechnik-Ingenieur beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Hier fällt mir wirklich nichts ein
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Transparenter Bewerbungsprozess, offene und ehrliche Kommunikation
Bewerber/inHat sich 2020 bei FERCHAU Austria GmbH in Wien als Ingenieur beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
keine
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, Zieke
- Hintergründe zur Berufswahl werden hinterfragt
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Tolles Unternehmen und sehr angenehmes Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2020 bei FERCHAU Austria GmbH in Salzburg als supply chain beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Die Arbeitsstelle selbst ist ausserhalb des Unternehmens in einem externen Betrieb angesiedelt. Dieser Umstand sollte idealerweise bereits bei der Stellenausschreibung bekanntgegeben werden und nicht erst im Bewerbungsgespräch.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Keine Antwort auf Bewerbung erhalten. Nach 4 Wochen sende update Mail und diese bleibt genauso unbeantwortet! ERBÄRMLICH
Bewerber/inHat sich 2020 bei FERCHAU Austria GmbH in Wien als Account Manager beworben.
Verbesserungsvorschläge
unprofessionell und unverlässlich
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Sehr schneller Bewerbungs-Prozess, freundliches erstes Gespräch und sehr netter Gesprächspartner
Bewerber/inHat sich 2019 bei FERCHAU Austria GmbH in Wien als Entwicklungsingenieur beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Bewerbungsfragen
- Berufliche Ziele, Interessen
- Studienwahl, berufliche Werdegang, Gründe für Wechsel
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Professionalität des Gesprächs
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Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Freundliches Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2019 bei FERCHAU Austria GmbH in Innsbruck als Wirtschaftsingenieur beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- Allgemeine Vorstellung der Person
- Generelle Erklärung zu Werdegang
- Woher kennt man das Unternehmen, Wünsche bezüglich professioneller Entwicklung, Vorstellungen zur Position
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Vollkommen professionell, beeindruckend menschlich, flexibel und zielorientiert
Bewerber/inHat sich 2019 bei FERCHAU Austria GmbH in Graz beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Beindruckend individuelles Eingehen auf den Bewerber. Zielorientierte Konzentration auf die Stärken der Person, anstatt übliche Abwertung aufgrund von noch bestehendem Verbesserungspotential. Hab mich sehr ernst genommen gefühlt und bedanke mich für die freundliche Behandlung trotz Absage aufgrund eines vorzeitigen anderen Angebots.
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Top Auftritt, sehr professionell! Sehr netter Kontakt und top Performance einer HR Abteilung!
Bewerber/inHat sich 2019 bei FERCHAU Austria GmbH in Graz als Niederlassungsleiter Graz beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- Von Beginn an, ein äußerst professioneller und stimmiger Ablauf. Meine Daten wurden per System erfasst und ich bekam innerhalb kürzester Zeit einen Anruf von der zuständigen Person, dass man an meiner Person interessiert sei und mit mir ein Telefoninterview abhalten möchte. Es folgte eine Terminbestätigung samt Anhang der Vakanz, für die ich mich beworben hatte. Ich wurde dann pünktlich zum vereinbarten Termin vom HR Business Partner angerufen und es folgte ein sehr strukturiert aufgebautes Interview wo einem viele Informationen vom Unternehmen zugespielt wurden. Besonders beeindruckt hat mich, dass durch die genaue Präsentation des Unternehmens (fast) alle Fragen, die ich mir vorbereitet hatte, beantwortet wurden. Zudem wurde mir das Gefühl vermittelt, man hat sich mit meinem Lebenslauf und meiner Person auseinandergesetzt und Verknüpfungen zu meinem Lebenslauf und der Position der Standortleitung hergestellt. Fragen, die von meiner Seite offen geblieben sind wurden sehr ausführlich beantwortet. Es wurde auch ganz ehrlich auf meine Frage zu Fluktuation im Unternehmen geantwortet.
- Das Thema Gehalt wurde auch äußerst professional behandelt, da man im Konzern einen vorgegebenen Gehaltsrahmen hat und sich auf diesen bezieht. Und hier war der Schmerzpunkt, da man mich mit meiner Gehaltserwartung für diese Position nicht in das Gehaltsgefüge abgebildet bekommt. Und auch hier muss ich sagen, äußerst professionelle Vorgehensweise, wo man merkt, dass dem Gegenüber (in diesem Fall per Telefon) Ehrlichkeit wichtig ist und dann nicht eine standardisierte Absage in späterer Folge gesendet wird.
- War ein sehr gut geführtes Gespräch, wo man einen sehr genauen Eindruck in die Denkweise des Unternehmens bekommen hat und auch das Gefühlt hatte, man ist nicht nur eine Bewerbung von vielen!
- Einige Fragen die im Telefoninterview gestellt wurden:
- Erwartungshaltung gegenüber einem Arbeitgeber?
- Was interessiert Sie besonders an der ausgeschriebenen Position?
- Was macht für Sie ein attraktiver Arbeitgeber aus?
- Wie gehen Sie mit Veränderungen um?
- Können Sie sich vorstellen in einem dynamischen Umfeld mit Eigenverantwortung zu arbeiten?
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Sehr humaner und persönlicher Bewerbungsprozess mit hohem Interesse an der Person
Bewerber/inHat sich bei FERCHAU Austria GmbH in Innsbruck beworben.
Verbesserungsvorschläge
Die Anforderung per E-Mail zwei PDFs auszufüllen, mit exakt den gleichen Daten, die ich bereits online eingegeben habe, verwundert etwas. Hier scheint ein Prozess nicht zu stimmen.
Bewerbungsfragen
Die Fragen sind im Vergleich zu üblichen Erstgesprächen sehr frei und zielen mehr darauf ab die Person selber einschätzen zu können, als nur die zurecht gelegten Antworten auf die Standardfragen zu hören.
Erklärung der weiteren Schritte
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Sehr angenehmer und perönlicher Bewerbungsprozess! Sehr bemüht!
Bewerber/inHat sich 2019 bei FERCHAU Austria GmbH in Wien als Maschinenbau Konstrukteur beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Perfekt
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Erwartbarkeit des Prozesses
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.