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Vorstellungsgespräche

2 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,8
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Freundlich, und endlich mal ohne Vorausscheidung beim recruiter

4,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2014 bei Fiat Chrysler Automobiles Austria GmbH in Wien als Controller beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Gesprächspartner war derartig offen und direkt, dass man sich wirklich gut informiert fühlte. Schade, dass es dann nix geworden ist. Letztendlich war eine VC mit dem HQ ausschlaggebend. Mir wurde auch kommuniziert, dass andere Bewerber nicht entsprochen hatten.

Bewerbungsfragen

  • keine erwartbaren '0815' Fragen
  • die Kollegen aus dem HQ fragten schon nach, warum ich letztendlich das letzte Unternehmen verlassen hatte

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sowohl sehr professionell als auch freundlich und menschlich!Das Gespräch war sehr informativ, offen und angenehm.

5,0
Bewerber/inHat sich 2019 bei Fiat Chrysler Automobiles Austria GmbH in Wien als Trainee HR beworben.

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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