18 Bewertungen von Mitarbeitern
18 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
15 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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15 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Diversität und die interkulturelle Akzeptanz, Wertschätzung, Flexibilität
Die Abhängigkeit von einem Kunden
Mehr Präsenz nach Aussen, mehr Werbung für unser Unternehmen.
EDV könnte.besser und sein
Für Alles. Komunikation stimmt.
.....
Unterstützt uns so gut es geht. Keine Kündigung, sondern Kurzarbeit.
Sehr gute Zusammenarbeit. Fragt uns immer nach unserer Meinung
weiter in üblicher manier, geschäftsstellen und arbeitsplätze wurden mit neuer regierung enorm dezimiert.
das weiß ich nicht, denn es gibt keinen einblick in die ge.schäftspolitik
ich, keine. wäre ich ein unternehmen, dann zerbreche ich mir den kopf darüber - bekomme mein honorar/entgelt, hier als privatperson - da wäre ich mehr als blöd würde ich ......
nicht kongruent
groß
was
klein
gering
na hallo
wer
na ja
wer
lachhaft
wertung
wie bitte
der mensch
Ich hatte einen bezahlten Job...
Arbeitnehmer wurden nicht gleichmäßig wertgeschätzt...
Mehr Aufstiegsmöglichkeiten, Gleichberechtigung für Mitarbeiter (egal ob sie befristet oder unbefristet angestellt sind), Qualifikation entsprechende Tatigkeiten
Sich für die Menschen Zeit nehmen und auf sie eingehen.
Habe noch keine schlechten Erfahrungen gemacht.
Kann ich leider nicht sagen, da ich mit dieser Firma noch am besten dran war.
toll
sehr angesehen
super
tolle Bedingungen
guter Kollektiv
Tollerant
toll
Super
tolles Verhältnis
normal wie es sich gehört
super
voraussetzung
abwechslungsreich
Er kümmert sich um mich. Er lässt mich mitbestimmen und hört mir zu. Gibt mir Chancen und Möglichkeiten, mich zu entwickeln.
Das schlechte Gehalt. Kann kaum davon leben.
Leistungsgerechte Bezahlung, mehr Benefits. z. B. den Hund mit in die Arbeit nehmen.
Faire Verhältnisse, Pünktliche Bezahlung
Zu kurze befristete Verträge, keine fixplätze
mehr auf personen einzugehen, mehr fixes personal
Frauen bevorzugt
Es gibt immer was zu hackeln, die Atmosphäre ist fruchtbar.
Manchmal chaotisch, speziell montags.
Mehr Struktur, dann geht es schneller mit Prozessen!
sozialer Background und die offene Unternehmenskultur, wertschätzend und achtsam.
Die Bezahlung könnte besser sein.
Längere Dienstverhältnisse!
Hilfsbereitschaft, volle Unterstützung, hohe Empathie
Nichts, alles in Ordnung
Keine
Bandscheibenvorfall durch Überbelastung
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