9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 3 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
interessant, innovativ
2,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitende Arbeitszeit und Utlaubsplanung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehaltserhöhung in kürzerem Zeitabstand
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Arbeitern fördern
negativ, der Druck in dieser Firma ist unglaublich
2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
kann ich nichts finden, das Klima war die ersten Jahre die ich dort arbeitete miserabel
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die dauernde Kontrolle der Arbeitnehmendn führt zu Missstimmungen
Verbesserungsvorschläge
Es sollte nicht hinter de Arbeitenden stehen und dauernd Druck machen noch scheller zu arbeiten, es wäre auch besser wenn er den Arbeitern die das Telefon bedienen mitteilt ob und wann er erreichbar ist
Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird IEG Immobilien Entwicklungs durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte).
Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich IEG Immobilien Entwicklungs als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.