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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Arbeit als Küchenhelferin
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
....
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das nicht auf die Sicherheit geachtet wird . Keine Einarbeitung . Harter Zeitdruck ,
Verbesserungsvorschläge
Sicherheitsvorschläge : Sicherheitskappen an der Schneidmaschiene für Obst und Gemüse ( man muss teilweise sonst entweder per Hand in die Klinge greifen und sie säubern ) Abdichtungsschutz beim Geschirrspüler ( Verätzung von Finger oder den Händen )
Mehr Zeit für die Einarbeitung der Mitarbeiter mitteilen wo man was findet unter Zeitdruck wie in der Küche verliert man selbst den Überblick über die einfachsten Tätigkeiten wie das Anrichten oder das Suchen müssen von Obst und Gemüse .
Aufgaben mitteilen und verteilen
Seife zum Händewaschen VOR und NACH dem Arbeitsbeginn . Desinfektionsmittel für die Hände ist zwar gut aber während den Arbeitsschritten gelangen immer wieder Bakterien an den Spender des Desinfektionsmittels .
Arbeitsatmosphäre
Die Firma trägt leider nicht für ein gutes Betriebsklima bei .
Image
Nein weiterempfehlen würde ich das Unternehmen auf gar keinen Fall weil die Rahmenbedingungen einfach fehlen
Work-Life-Balance
Auf die Familie wird Rücksicht genommen
Kollegenzusammenhalt
Die Mitarbeiter sind stets hilfsbereit und geben Tipps .
Arbeitsbedingungen
Die Belüftung in der Küche tropft , Beleuchtung ist top . Lärmpegel ist wenn man die Gastronomie gewohnt ist erträglich . Arbeitsplatz : Fingerkappen oder Fingerschutz fehlen an den Schneidgeräten . An den meisten Pfannen fehlt der Pfannengriff .
Kommunikation
Leider erhält man nicht die notwendigen Informationen um überhaupt arbeiten zu können . Es gibt keine Einarbeitung ....
Interessante Aufgaben
Nicht immer
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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