7 Bewertungen von Mitarbeitern
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Man lässt dich in ruhe arbeiten weis aber nicht ob das positiv ist
Hauptsache der Umsatz stimmt und die Angstellten sind ruhig
Den Angestellten zuhören
Man wird eingestellt und dann mach einfach deinen Job und jeder Versuch mit dem Vorgesetzten zu Reden stösst auf taube Ohren oder man wird mit falschen Versprechungen über Jahre hingehalten
Man kann/darf sehr selbständig arbeiten und man hilft sich gegenseitig.
Bis jetzt noch nichts gefunden was negativ wäre.
Ich arbeite mehrheitlich in der Niederlassung, Goll Schweiz. Das Betriebsklima ist kollegial und eifach super. Dasselbe trifft für die Hauptniederlassung in Hard zu. Die Vorgesetzten, sowie die Mitarbeiter sind freundlich und hilfsbereit.
Ich bin zufrieden und freue mich für diese Firma arbeiten zu dürfen. Aus jetztiger Sicht, die Beste Firma, in der ich bis jetzt gearbeitet habe.
Sehr gute fortschrittliche Arbeitszeiten. Urlaub kann mehrheitlich jederzeit frei gewählt werden, top.
Ältere Arbeitskollegen werden geschätzt, da sie Wissen und Erfahrungen teilen und weitergeben.
Mitarbeiter werden bei Entscheidungen von Vorgesetzten miteinbezogen (Sofern dies natürlich möglich ist). Sowas kommt in einer Firma selten vor und ist sehr entgegenkommend, bzw. weiss ich als Mitarbeiter zu schätzen.
Die Arbeitsbedingungen sowie die Technik der Arbeitsgeräte etc. sind top modern und auf dem neuesten Stand.
Der Informationsfluss wird auf allen Ebenen wiedergegeben und funktioniert bzw. ist top.
In der Firma herrscht ein sehr familiäres Arbeitsklima. Jede/r Mitarbeiter/in kann sich freuen in so einem freundlichen Betrieb arbeiten zu dürfen.
Die Mitarbeiter können sehr selbständig arbeiten und Verbesserungsvorschläge einbringen.
Man ist sehr um das Wohl des Mitarbeiters bedacht.
Es gibt nichts schlechtes.
Habe ich keinen. Soweit finde ich alles gut.
Ich arbeite mehrheitlich in der CH-Niederlassung und die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut, harmonisch und familiär. Alle Mitarbeiter sind sehr hilfsbereit. Auch im Hauptsitz finde ich die Arbeitsatmosphäre sehr gut. Zudem ist die CH-Niederlassung Top modern ausgestattet, die Büroräume sind sehr ansprechend eingerichtet, so das man sich sehr wohl fühlt bei der Arbeit.
Die Arbeitszeiten sind ideal.
Der Kollegenzusammenhalt ist bestens. Man hilft einander, wo man kann. Die Mitarbeiter sind anständig und sehr nett. Auch bei Tagen wo man eher mehr Arbeit hat, gehen alle respektvoll miteinander um. Der Humor untereinander fördert den Teamgeist ebenso finde ich.
Der Umgang mit älteren Kollegen ist ebenfalls respektvoll.
Die Vorgesetzten sind nett und hilfsbereit. Man kann sehr gut auf Augenhöhe mit ihnen reden. Ebenso wird man auch mal gelobt wenn man etwas gut gemacht hat.
Ja super Arbeitsbedingungen!! Wie bereits geschrieben, top moderne Büros und super schöne Räumlichkeiten. Die Heizung/ Lüftung ist neu und funktioniert immer und wird auch laufend von den entsprechenden Firmen gewartet. Die Pults und EDV sind auf dem neusten Stand. Die Pults kann man sogar als Steh-Pult benutzen. Ein Lärmpegel ist kaum vorhanden. Man ist auch sehr um die Sicherheit der Mitarbeiter bemüht!!
Die Kommunikation finde ich untereinander sehr gut. Man wird auch von den Vorgesetzten immer über alles bestens informiert, so dass man immer auf dem neusten Stand der Dinge ist. Man braucht sich auch nicht zu genieren, wenn man bei ein paar Arbeiten mehr Fragen hat, es wird einem immer geholfen.
Ich fühle mich gleichberechtigt wie die anderen Mitarbeiter.
Es gibt Routinearbeiten die immer wiederkehrend sind, was ich aber sehr gerne mag.
Dann gibt es noch andere Arbeiten die je nach Bestellung sehr unterschiedlich sind, und wo man auch noch mit Fremdsprachen zu tun hat, was auch spannend ist.
Seit dem Zeitpunkt als ich bei der Firma Goll angefangen habe, waren alle total aufgeschlossen, meinen Arbeitskollegen haben mich gleich in ihr Team aufgenommen und mir alles super erklärt. Für die notwendige Ausrüstung sei es am Arbeitsplatz oder für die Pausen ist gesorgt.
Man kann einiges lernen.
Sehr gut. Wie schon oben erwähnt, kann ich mit jeder Frage kommen und bekomme immer Hilfe von meinen Kollegen.
Die Firma hat einige Mitarbeiter die schon seit vielen Jahren bei ihnen angestellt sind, die einem auch mit dem ein oder anderen guten Rat zur Seite stehen.
Wenn man bei der Arbeit ist, kommt der Vorgesetzter immer wieder mal vorbei und schaut nach ob alles in Ordnung ist und wenn es mal nötig ist, hilft man auch gerne mal aus/mit. Die Vorgesetzten haben eine klare Struktur in ihrem Unternehmen und legen sehr viel Wert darauf.
Ein sehr sauberer Arbeitsplatz.
Wenn man ein Problem hat, kann man sowohl mit der Geschäftsleitung, als auch seinen Arbeitskollegen sprechen. Die Kommunikation zwischen den Kollegen ist sehr kollegial und respektvoll.
Natürlich kann es mal vorkommen, dass man ein paar Tage hintereinander eine nicht so abwechslungsreiche Arbeit hat, aber dies wird auch mit spannenden Aufgaben ausgeglichen. Ich persönlich habe eine sehr abwechslungsreiche Arbeit.
Arbeitsplätze. Gehalt. Unternehmen ist gut mit Öffis und Auto erreichbar.
Arbeitszeiten sind fixiert. Keine Möglichkeit auf Gleitzeit oder flexible Arbeitszeitengestaltung.
Gleitzeitmodell wäre super.
Nettes Team. Man hilft einander.
Von ehm. Außendienstler wird es teilweise schlecht dargestellt. Von Innendienstler genau anderes bewertet - hier gibt es vom aktuellen Team oft sehr positive Rückmeldungen.
Kaum Überstunden nötig, da gute interen Organisation und außreichendes und gut geschultes Personal ist vorhanden.
z.B.: Soziale Weiterbildungen werden kostenlos angeboten (Erste-Hilfe-Kurse, Brandschutzkurse, etc.) Die anderen Weiterbildungen erfolgen oft durch interne Schulungen der erfahreren Mitarbeiter (mehr Praxis orientiert als Theorie-Schulungen). Falls externe Fortbildungen nötig sind - denke hier könnte man mit dem DG bzgl. einer finanzieller Unterstützung sprechen.
Weit über KV-Gehalt wird bezahlt. Gehalt kommt immer pünktlich. Gesundes mittelständiges Unternehmen.
Man kann sich auf Hilfe von Arbeitskollegen/innen verlassen.
Man ist flexibel und freundlich.
Sehr langjähriges Personal im Unternehmen. Dies spricht für sich.
Sehr großzügige GF. Aufenthaltsraum und Arbeitsplätze sind toll gestaltet. Familärer Betrieb - man hält zusammen, auch wenn man nicht immer einer Meinung ist ; )
Große Büros. Max. 2 Personen pro Büro. Nichtraucher. Helle Arbeitsplätze.
Kaum Überstunden.
Interne Kommunikation ist gut.
Habe nicht das Gefühl, dass Frauen oder Männer unterschiedlich behandelt werden.
Flexible und umfangreicher Aufgabenbereich. Selbstständiges Arbeiten möglich.
Das Gehalt
-Umgang mit Mitarbeitern
-Kommunikation
-Abläufe
Es muss unbedingt ein Generationswechsel stattfinden.
Katastrophale Arbeitsbedingungen... Der Mitarbeiter ist an allem Schuld und man wird auch angeschrien und als zu blöd ( ja das ist wirklich so und leider kein Einzelfall) bezeichnet.
Kündigung bekommt man (ohne Vorwarnung oder Gespräch) per Mail zugesandt. Gerne wird vor Weihnachten gekündigt ( leider kein Einzelfall). Warum und wieso erfährt man leider nicht. Da z.b. die Deutsche Niederlassung (Briefkastenfirma, alle Mitarbeiter sitzen in Hard / Österreich in Deutschland gibt es nur Außendienst) hat man als Deutscher Mitarbeiter noch nicht mal einen Kündigungsschutz da dort weniger als 10 Mitarbeiter beschäftigt sind.
Sehr gute Produkte, aber durch den ständigen Wechsel der Außendienstmitarbeiter sind die Kunden einfach nur noch genervt und kaufen bei den zahlreichen Mitbewerbern.
Eigentlich würde der Job extrem viel Spaß machen...nette Kunden tolle Produkte, aber durch den Umgang mit den Mitarbeitern holt man sich auf die Dauer ein Magengeschwür.
Keine Chance auf Aufstieg. Es gibt einfach keine höheren Positionen die besetzt werden könnten.
Sehr gutes Gehalt, sonst keine Sozialleistungen. Wenn man eine zusätzliche Altersversorgung anspricht, hat man fast schon die Kündigung in der Hand...
Die Kollegen waren super...Aber durch die extremen Umgangsformen gibt es viele Wechsel.
Mitarbeiterführung wie vor 40 Jahren...inkl. anschreien und beschimpfen....
Arbeitszeiten sollen nicht überschritten werden, sehr guter Firmenwagen (Volvo V70).
Wie vor 30Jahren.
Hier hat der Mann das Sagen. Frauen sind Schreibkräfte...
Außendienst halt...
Das Gehalt
Der Umgang mit den Mitarbeitern
Die Fehler öfters mal in der Führung suchen und nicht Grundsätzlich bei den Mitarbeitern...hat schon seine Gründe warum so viele Mitarbeiter nach kürzester Zeit kündigen.
Man wird total überwacht, und bei den leichtesten Problemen angeschrien...
Die Firma Goll hat durch den ständigen Mitarbeiterwechsel einen extrem schlechten Ruf bei der Kundschaft
Die Kollegen halten zu 90% zusammen.
Die Vorgesetzten gehen nicht auf Probleme ein und der Mitarbeiter ist grundsätzlich an allem schuld bzw. zu blöd (ja, das wird einem so gesagt...). Konflikte werden nicht vernünftig diskutiert, die Vorgesetzten schreien einen an.
Siehe "Vorgesetztenverhalten"...
Die Kommunikation läuft noch wie vor 30 Jahren...
Das Aufgabengebiet ist sehr abwechselungsreich.