Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten48 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
31 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 16 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
In kurzer Zeit viele neue Orte entdecken
Unfreundlichkeit und schwerer alkoholkonsum ist selbstverständlich
Mehr mit den Lehrlingen unternehmen
Beispiel „die ANDRITZ“ als Vorbild nehmen
Der AG bietet sehr gute Möglichkeiten an spannenden Projekten mitzuwirken und sich selbst zu entwickeln.
Kollegiale Arbeitsatmosphäre.
Branchenübliche Arbeitszeiten.
Büro auf modernen Standard, angenehmes Arbeitsumfeld.
Anspruchsvolles und interessantes Aufgabengebiet.
Meinen Polier
Die Atmosphäre - alle sind fair und man wird rein nach Leistung beurteilt. Es wird viel gescherzt
lange Arbeitszeiten
man kann viel erreichen und verschiedene Jobpositionen erlangen
es wird nicht Müll getrennt
jede Frage wird beantwortet und Probleme werden schnell besprochen und gelöst (auch die IT ist sehr kompetent)
Freiheiten, offenes Ohr für Anliegen,
Kommunikation verbessern!
An der Kommunikation könnte man noch arbeiten, vor allem zwischen Niederlassungen und Abteilungen!
Nichts.
Viel.
Mehr Freundlichkeit.
Gutes Arbeitsverhältnis
Pünktlicher lohn
Kennt man nicht jeden persönlich
Keine es ist alles perfekt wie es ist
Falsche Kollegen die einen legen.
Einfach einmal faire Bezahlung einführen.
Stehts neue Aufgaben
Strikte Hierarchie
Wenig Vertrauen
- Neue Mitarbeiter stärker mit einbeziehen
- "Bekanntenwirtschaft" eindämmen:
Bekannte oder Verwandte lassen einander alles durchgehen, oft zu Lasten anderer
- Softwarenotwendigkeiten neu evaluieren!
- Tätigkeitsrahmen und Verantwortungen genauer definieren
Unausgeglichen: oftmals zu locker, dann wieder zu ernst.
Der Arbeitstag verlängert sich ab und zu ungeplant.
Urlaubserteilung wird schwer sobald man einen höheren Arbeitszweck erfüllt, da Kollegen die arbeit oft nicht vertreten wollen.
Schlechte Chancen, da neben sehr viel Arbeit nur wenig Zeit bleibt.
Was man eigenständig durch die Arbeit lernt ist jedoch wichtig.
Arbeitsstunden werden nicht aufgezeichnet oder berücksichtigt.
Überstunden werden erwartet aber stehts über dem Pauschalrahmen gehalten (All-In-Vertragsfalle).
Sehr dankbare und nette Arbeiterschaft.
Im Büro sehr schlecht, da Kollegen oftmals rücksichtslos miteinander konkurrieren.
Kompetenzen älterer Mitarbeiter werden oft falsch eingeschätzt und damit wichtige Stellen fehlbesetzt.
Sehr kindhaft, es werden einvernehmlich Versprechen gemacht und nicht eingehalten, Probleme werden ignoriert so lange sie können.
Die Abteilungsleitung ist primär Ergebnisorientiert.
Einige Softwares sind veraltet oder werden durch billige Replika-Softwares ersetzt, die die Arbeit erschweren.
Fehlerhafte/Kaputte Drucker.
Veraltete Geräte für bautechnische Kontrollen.
Sehr hierarchisch, neue Mitarbeiter werden eher nicht nach ihrer Meinung gefragt.
Bei Problemen war es oft wichtiger sich untereinander zu beschuldigen als eine Lösung zu finden.
Frauen werden bevorzugt sofern diese da sind;
Männer übernehmen die Arbeit von Frauen auf Karenz (ohne Vergütung)
Sehr abwechslungsreiche Projekte und stehts neue Herausforderungen für jeden der auch mal bereit ist seinen Kollegen die arbeit abzunehmen.
alles top
Jeder Lehrling ist super freundlich und man kann mit jedem gut reden. Wir haben oft Spaß und lachen sehr viel.
Sie bieten dir Lehre mit Matura an, was für jeden eine gute Chance ist.
Viele sind sehr erstaunt über meine Arbeitszeiten da diese relativ gut sind im gegensatz zu einigen anderen Firmen zB. das man Freitags nur bis 12 Uhr arbeitet.
Für Weihnachten denken sie sich coole Geschenke aus & man bekommt Geld. Ich finde das Geld relativ okay, man kann aufjedenfall überleben.
Alle sehr lieb, zuvorkommend, verständnisvoll und sehr hilfsbereit. Wollen nur das beste für die Lehrlinge.
Wenn man sich gut mit allen versteht oder zumindest mit den meisten, kann es sehr Spaß machen in die Firma zu kommen.
Sehr flexibel und man lernt seeehr viel.
Man wechselt zwischen allen Bereichen und findet seine stärken und schwächen so noch besser.
Selbst die höchsten Personen sind immer sehr respektvoll, genauso wie langjährige Mitarbeiter oder Lehrlinge.
So verdient kununu Geld.