Tolles Unternehmen - jedoch fragliche Führung / Management
Gut am Arbeitgeber finde ich
super Produkte, innovativ, guter Marktanteil, hoher Bekanntheitsgrad, viele Freiräume
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
HR-Personalmanagement, DACH Zusammenlegung, Entwicklungschancen in Österreich
Verbesserungsvorschläge
bestimmte Entscheidungskompetenzen zurück nach Österreich, und ordentliche aktive Geschäftsführung, welche für die Mitarbeiter und Kunden als Ansprechpartner da ist.
Kommunikation
teilweise mangelhafte Kommunikation zwischen den Abteilungen (Service / Qualitätsprobleme) !!
gute Kommunikation für Ziele, Umsätze, Plan- Zahlen
Vorgesetztenverhalten
fast keine Einbeziehung in Entscheidungen, vieles wird von Deutschland aus „koordiniert“
Regionale Führung ist in Ordnung, jedoch keine Entscheidungskompetenz
Image
Leider ein Abwärtstrend, obwohl in der Vergangenheit top Reputation
Karriere/Weiterbildung
in Österreich sehr begrenzt