Wollen bestmöglichen Gewinn erzielen und dabei ist alles restliche wie Umgang mit Arbeiter an unterste Stelle
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zeitgerechte Bezahlung von Lohn und Zulagen werden bezahlt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bürokratie in der Firma. Die Abteilungsleitern bauen Druck auf Technikern und die auf die Arbeitern. Die denken leider, das alle so bestmöglichen Gewinn erzielen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr persönliche Kontakt zu den Arbeitern nehmen bezüglich Weiterbildung, Wünsche und Probleme in der Arbeit.
Arbeitsatmosphäre
Gelobt wird man bevor die Projekt beginnt, nach Projekteende immer angebliche Minusgeschäfte obwohl alles Korrekt und Zeitgemäß fertig wird.
Kommunikation
Kommunikation zwischen dem Arbeitern Gut. Aber Zwischen Arbeitern und deren Vorgesetzten schlecht
Work-Life-Balance
Am Ende von manchen Projekten muss Überstunden geleistet werden wegen schlechter Kalkulation.
Vorgesetztenverhalten
Ausser ein paar Ausnahmen sind die Ich-Orientiert
Arbeitsbedingungen
Werkzeuge Qualitätiv, leider geringe Handschuheabgabe…
Gehalt/Sozialleistungen
Zulagen werden fast alle Ausbezahlt. Überstunden werden leider beim Zeitausgleich 1 zu 1 berechnet
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird nur an den Arbeitern angeboten den der Vorgesetzer bestimmt. Auf die Wünsche bzw. Meinungen von anderen Arbeitern wird nicht eingegangen