2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Arbeitskleidung für die Rezeption muss man selber stellen. Bezahlt wird der Mindestlohn (nach Kollektiv). Arbeitsvertrag wurde eine Woche nach Dienstbeginn immer noch nicht ausgehändigt.
Im Jobinserat wurde mit Benefits wie kostenloser Nutzung des SPA-Bereichs ab Feierabend geworben. Am ersten Arbeitstag wurde dagegen eine Hausordnung ausgehändigt, mit dem Hinweis, dass der SPA Bereich einmal pro Woche von Mitarbeitern genutzt werden darf, Gäste haben allerdings Vorrang.
Die Hoteldirektorin behandelt neue Mitarbeiter von oben herab.
Keine flachen Hierarchien, sehr altmodische Strukturen.