10 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
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HUMANISIERTE ARBEITSSTÄTTE zur Förderung der besonderen Fähigkeiten geistig und mehrfach behinderter Menschen Bewertungen
HUMANISIERTE
ARBEITSSTÄTTE
zur
Förderung
der
besonderen
Fähigkeiten
geistig
und
mehrfach
behinderter
Menschen
Wien
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 70%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
nettes Team, Leitung mühsam
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Teams zum Teil nett, zum Teil sehr anstrengend
Karriere/Weiterbildung
nicht möglich da Verein sehr klein
Gehalt/Sozialleistungen
wirklich nur KV
Umwelt-/Sozialbewusstsein
irgendwie kein Thema
Umgang mit älteren Kollegen
gut durchmischt
Vorgesetztenverhalten
nicht nachvollziehbare Entscheidungen, keine Entscheidungen, Entscheidungen die wieder revidiert werden,....
Arbeitsbedingungen
die Lage im 8. ist toll
Gleichberechtigung
gut durchmischt
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Absolut angenehme Arbeitsbedingungen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich finde vor allem das ungebrochene Engagement für das Unternehmen und dessen Weiterentwicklung beeindruckend, ebenso der Einsatz für soziale Belange.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich finde dass das Verbesserungsvorschläge manchmal nicht überdacht werden.
Arbeitsatmosphäre
Ich finde die Arbeitsatmosphäre in diesem Unternehmen sehr angenehm. Gehe wirklich gerne in die Arbeit.
Work-Life-Balance
Gute Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
Wer weiterkommen möchte, muss dafür etwas leisten. Dann aber steht dem nichts im Wege.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter werden pünktlich ausbezahlt und entsprechen dem SWÖ/KV, welcher auch von den Fördergebern vorgeschrieben wird. Alles korrekt.
Kollegenzusammenhalt
Ausgesprochen guter Zusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere KollegInnen werden gefördert und lang dienende Mitarbeiter wertgeschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Sehr engagiert, ideenreich und lösungsorientiert. Vorgesetzte gehen auf Problem der Mitarbeiter ein.
Arbeitsbedingungen
Sehr schöne großzügige Räumlichkeiten mit Außenbereich.
Kommunikation
Es wird versucht schnell Lösungen für Probleme zu finden. Transparent
Gleichberechtigung
Gleiches Recht für Alle
Interessante Aufgaben
Vielseitig
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Super Arbeitsatmosphäre
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ungebrochenes Engagement und die Liebe zum Menschen
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehme Kolleginnen inklusive Führungsebene.
Work-Life-Balance
Gute Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
Wer möchte kann.
Gehalt/Sozialleistungen
Der jeweiligen Tätigkeit entsprechend. Gut
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Sehr engagiert und bemüht. Empathisch und lösungsorientiert
Arbeitsbedingungen
Angenehm
Kommunikation
Transparent und lösungsorientiert
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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viel Improvisation führt auch zum Ziel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Arbeitnehmerzufriedenheit erheben und sich um diese kümmern, mehr Transparenz und Struktur, fairere Aufgabenteilung, Vertretungen anstellen
Arbeitsatmosphäre
geprägt von Chaos und Improvisation, vielem Vertreten und Einspringen, was oft als selbstverständlich gesehen wird, im Endeffekt aber immer irgendwie funktioniert
Image
Außenwirkung besser als der interne Ablauf
Work-Life-Balance
auf private Termine o.ä. wird sehr viel Rücksicht genommen, Arbeit in Teilzeit ist möglich, Home Office ist möglich aber die Regelungen dazu nicht transparent und uneinheitlich
Karriere/Weiterbildung
keine Aufstiegsmöglichkeiten, ein geringes Fortbildungsbudget ist vorhanden
Gehalt/Sozialleistungen
sehr niedrige Einstufung laut SWÖ KV
Kollegenzusammenhalt
einige springen immer ein und halten das Geschäft am laufenden, während andere sich zurücklehnen
Umgang mit älteren Kollegen
oft sogar bevorzugt, da für diese Förderungen beantragt werden können
Vorgesetztenverhalten
lange und intransparente Entscheidungsprozesse, Unzuverlässigkeit und teilweise wenig Wertschätzung
Arbeitsbedingungen
viel Lärm und Unterbrechungen, sehr wenig Räume zur Verfügung für Termine
Kommunikation
sehr viele Meetings, teilweise zu viele, in denen immer wieder dasselbe Besprochen wird, Gesprächskultur je nach Meeting locker und angenehm oder sehr negativ und angespannt
Interessante Aufgaben
Aufgaben werden nicht gleichmäßig verteilt, sehr abwechslungsreiche Aufgaben sowie Klientel, viel Gestaltungsfreiraum und Flexibilität
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Sozialer Arbeitgeber mit Herzblut bei der Sache!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Work-Life-Balance
Homeoffice Tag/ Woche möglich
Karriere/Weiterbildung
Kein Aufstieg
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung schlechter als gedacht
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Team, abwechslungsreiche Arbeit
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
sehr angenehm
Work-Life-Balance
Gute Arbeitszeit, Urlaub kann in der Regel jederzeit konsumiert werden
Kollegenzusammenhalt
sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
es werden auch gerne ältere MitarbeiterInnen eingestellt
Kommunikation
es gibt regelmäßige Meetings
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute Idee, schlechte Durchführung, für eine humanisierte Arbeitsstätte haben sie noch einen weiten Weg vor sich!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die verschiedenen Bereiche des Arbeitsstrainings, Teambesprechungen, Teilnahme an Vernissagen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die One-Man shows. Einer macht die Arbeit, der Rest geht ständig auf Pause und das stundenlang.
Verbesserungsvorschläge
Viele sind nach mir gegangen und viele folgten oder werden noch folgen, aber ich hoffe, der Ruf hat sich gebessert und wird sich bessern, denn die Idee der Arbeitstätte ist sicherlich eine gute, aber an ehrlichen Mitarbeitern und Teamarbeit fehlt es gewaltig.
Arbeitsatmosphäre
Kein ehrlicher Umgang, man fühlt sich allein gelassen, Arbeit wird nicht gerecht aufgeteilt.
Image
Mehr Schein als sein. Außen wow, innen mau.
Es herrschte ein großes Klima der Unsicherheit, viele fühlten sich überfordert, ebenso viele Teilnehmer fühlen sich von Betreuern unnötig runtergemacht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Hygiene lässt zu wünschen übrig. Erst bei Veranstaltungen wird mehr darauf geachtet.
Kollegenzusammenhalt
Neulinge werden wie Kinder behandelt, unnötige Arbeitsaufträge.
Arbeitsbedingungen
Sehr lauter Arbeitsbereich, gehen mit den Geräten verantwortungslos um.
Kommunikation
Zuckerbrot und Peitsche.
Interessante Aufgaben
Arbeitsbelastung sehr hoch, die "Oberen" machen es sich bequem.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Mit Vorsicht zu genießen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute Sache
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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hält, was sie verspricht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird HUMANISIERTE ARBEITSSTÄTTE zur Förderung der besonderen Fähigkeiten geistig und mehrfach behinderter Menschen durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte). 75% der Bewertenden würden HUMANISIERTE ARBEITSSTÄTTE zur Förderung der besonderen Fähigkeiten geistig und mehrfach behinderter Menschen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich HUMANISIERTE ARBEITSSTÄTTE zur Förderung der besonderen Fähigkeiten geistig und mehrfach behinderter Menschen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.