Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei HUMANOCARE die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Mitarbeiter unangemessen kritisieren oder Einsatz wertschätzen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ein positiver Aspekt der Humanocare sind die kurzen Entscheidungswege. Dies ermöglicht es den Mitarbeitern, schnell und effizient Entscheidungen zu treffen und Projekte voranzutreiben. Es fördert auch eine offene Kommunikation zwischen den verschiedenen Hierarchieebenen und schafft ein Gefühl der Eigenverantwortung und Mitbestimmung. Jedoch durch die Tatsache, dass viele Entscheidungen bei einzelnen Personen getroffen werden, kann es bei intensiven Zeiten (oder Urlaubszeiten) dazu kommen, dass sich Entscheidungen verzögert getroffen werden.
Die Vielfalt der Aufgaben machten meinen Arbeitsalltag abwechslungsreich und spannend. Es war inspirierend, jeden Tag neue Herausforderungen zu meistern und innovative Lösungen zu finden.
Gleich von Beginn an fühlt man sich wohl und willkommen. Sehr geschmackvolles, modernes und familiäres Büro; super Öffi zu erreichen.
Kurze und direkte Wege. Alle sofort per Du, man kann alle alles fragen und man wird sofort unterstützt.
Professionelles Onboarding (Infos, persönliche Vorstellung, technische Ausrüstung etc) - man fühlt sich sofort integriert.
Das Arbeitsklima in der Humanocare ist sehr positiv und unterstützend. Es herrscht ein offenes und kollegiales Miteinander, in dem Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden.