4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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i & c errichtungs- und betriebsgesellschaft m.b.h. - betreiber smart liv'in Bewertungen
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Böheimkirchen
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 1,2Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Unter 18 habe ich 70 Überstunden machen müssen (unter 18 darf man keine Überstunden machen) Gesetze gelten dort nicht!
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gar nichts, bitte bildet euch weiter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Umgang mit Menschen, Respektlosigkeit, keine Einsicht wenn es einem mal nicht so gut geht
Verbesserungsvorschläge
Alles, bitte lernt respektvoller mit euren Mitarbeitern umzugehen, zeigt Dankbarkeit, schließlich sind wir die die euer Hotel am laufenden halten. Generell vielleicht mal eine Nachschulung in Unternehmensführung nehmen
Arbeitsatmosphäre
Habe einen Tag lang eine einschulung bekommen, und durfte dann direkt in der zweiten Woche das ganze Frühstück alleine übernehmen. War klar dass ich das nicht schaffe, aber helfen? Ist ein Fremdwort für die
Image
einfach nein
Work-Life-Balance
Durch die ganzen Überstunden hatte ich keine Freizeit mehr, bin heimgekommen und direkt schlafen gegangen weil ich so KO war, und dann am nächsten Tag wieder um 3:40 aufgestanden weil man muss ja 20min vor Arbeitsbeginn dort sein
Karriere/Weiterbildung
Was ist das? Davon merkt man gar nichts in diesem Unternehmen
Gehalt/Sozialleistungen
Noch schlechter gehts nicht, sogar beim McDonalds bekommt man mehr, und dort sind die Arbeitsbedingungen deutlich besser
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kaufen zwar Bio, aber das ist auch das einzige
Kollegenzusammenhalt
Mitarbeiterin hat Lügen bei der AK über mich erzählt, dass ich nur am Handy war etc. kann man sich schon denken wie der Zusammenhalt da ist
Umgang mit älteren Kollegen
Eine Mitarbeiterin hat dort Rückenprobleme, wenigstens haben sie ein wenig Nachsicht, dass sie gewisse Aufgaben nicht machen muss.
Vorgesetztenverhalten
Undankbarer gehts nicht, mich wundert es nicht dass dieses Hotel keine Arbeiter bekommt
Arbeitsbedingungen
Für die Arbeit muss man mindestens 2000 im Monat bekommen. Bevor man dort Arbeitet würd ich Notstand beziehen
Kommunikation
Ich durfte mit meinen Kollegen nicht reden
Gleichberechtigung
Mich haben sie strenger behandelt als andere Mitarbeiter
Interessante Aufgaben
Habe jeden Tag das gleiche gemacht
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Sehr übler Arbeitgeber…
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts, alle ekelhaft lebend in einer Traumwelt!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führung
Verbesserungsvorschläge
Nachschulungen
Vorgesetztenverhalten
Sehr schlimm..
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Führungskräfte Schulung wäre angebracht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
modernes neues Hotel
Work-Life-Balance
Wenn jemand Wert auf Freizeit und ein Privatleben legt ist man hier definitiv falsch
Gehalt/Sozialleistungen
sehr geringes Gehalt!
Vorgesetztenverhalten
Führungskräfte Schulung wäre einmal vom Vorteil!!
Interessante Aufgaben
Keine Herausforderung.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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nicht empfehlenswert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
sich zum Thema Mitarbeiterführung/Personalverrechnung/Buchhaltung weiterbilden
Arbeitsatmosphäre
schönes neues Hotel
Image
häufiger Mitarbeiterwechsel
Kollegenzusammenhalt
jegliche Kommunikation unter den Kollegen wird nicht gewünscht
Vorgesetztenverhalten
keine Führungskompetenzen
Arbeitsbedingungen
keine Klimaanlage verbaut, im Sommer mit Dienstkleidung sehr heiß
Kommunikation
fast nicht vorhanden
Gehalt/Sozialleistungen
Kenntnisse zum Kollektivvertrag fehlen gänzlich / Abrechnungen werden nicht übermittelt /Auszahlungen falsch
Gleichberechtigung
es arbeiten nur Frauen im Dienstleistungsbereich
Interessante Aufgaben
Stellenausschreibung entspricht nicht dem tatsächlichen Aufgabengebiet
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird i & c errichtungs- und betriebsgesellschaft - betreiber smart liv'in durchschnittlich mit 1,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Tourismus (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden i & c errichtungs- und betriebsgesellschaft - betreiber smart liv'in als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich i & c errichtungs- und betriebsgesellschaft - betreiber smart liv'in als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.