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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Jung, dynamisch, flexibel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kein Fließband-job, immer wieder neue Projekte mit neuen Herausforderungen, vielfältiges Arbeiten (Straßenbeleuchtung, Innenbeleuchtung - Löten, hantieren mit Designer-Leuchten, verbauen von LED-Strips, Profile montieren uvm.
Gehalt/Sozialleistungen
Der Lohn ist aufgrund des hohen geforderten selbstständigen Arbeitens bzw. des geforderten Wissens und der geforderten exakten Arbeitsweise recht hoch. Die Chefs sind beim Thema Entlohnung nicht geizig, unter anderem da ihnen klar ist, dass es schwierig ist gute Mitarbeiter zu bekommen.
Kollegenzusammenhalt
Wir sind ein junges Team, mit ähnlichen Interessen bzw. vielen Gesprächsthemen. Wir haben ein gutes Arbeitsklima und verstehen uns gut. Es wird auch stets zusammengehalten. Auch in schwierigeren Zeiten erkennen alle, dass an einem Strang gezogen werden muss, damit es der Gemeinschaft gut geht.
Vorgesetztenverhalten
Entschlossen, aber flexibel wenn es um Urlaube oder Zeitausgleiche geht; Neue Ideen bzw neue Herangehensweisen werden gerne gehört, angenommen und auch versucht; sollten Probleme auftreten wird auf diese gut eingegangen.
Interessante Aufgaben
Wir arbeiten im Beleuchtungssektor. Jede Baustelle ist individuell, somit wird die Arbeit nie langweilig. Die Verkäufer planen und berechnen die Beleuchtung für Familienhäuser aber auch Firmen, was dazu führt, dass jedes Projekt in gewisser Weise einzigartig ist. Auch der technologische Fortschritt hat großen Einfluss auf meine Arbeit. Es gibt immer wieder Schulung für neue Produkte und deren Einbau, um immer am neuesten Stand zu sein.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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