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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Rechtlich top, menschlich flop
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Rechtlich absolut top, Vorgesetzte sehr offen, wenn mal private Termine anstehen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Falsche oder gar keine Kommunikation, kein Interesse an Weiterbildung, kein Platz für Fehler, schlechtes Arbeitsklima
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kompetenzenverteilung, mehr eingehen auf den Einzelnen, mehr Weiterbildung, hierarchische/festgefahren Strukturen aufbrechen, Teamfähigkeit
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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