Basierend auf Daten aus 70 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei IMV Immobilien Management die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 163 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
70 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
FührungModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wenn man offen Probleme anspricht, wir auch auf diese so gut als möglich eingegangen und versucht Lösungen zu finden.
Im vergleich zu meinen letzten Arbeitsstellen und früheren Erfahrungen, hatte ich nie solch einen Zusammenhalt wie hier.
Nicht immer ideal, durch die internen Ablaufveränderungen wird aber versucht das Tagesgeschäft für die Teams zu erleichtern.
Ich persönlich habe zu meinem Teamleiter und auch der Geschäftsführung keine negativen Erfahrungen gemacht. Im Gegenteil Hilfe war so gut es ging immer vorhanden und es konnten immer Kompromisse gefunden werden. Auch ein respektvoller und auch sehr harmonischer Umgang ist immer gegeben.
Es gibt immer etwas neues zu lernen und der Job bringt ein sehr großes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit.
Auch wenn es stressig werden kann, ist die Atmosphäre gut vorallem unter den Kollegen und Kolleginnen. Es sind auch alle äußerst Hilfsbereit und der Zusammenhalt sehr Familiär.