7 Bewertungen von Mitarbeitern
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
flexible Arbeitszeiten, wenig Kernzeit
hohe Identifikation mit dem Unternehmen wird erwartet
Glaubwürdigkeit erhöhen und dadurch Mitarbeitervertrauen steigern
Man arbeitet in einem dynamischen Bereich, der. Immer am Puls der Zeit ist und selbiger oftmals auch voraus ist. Außerdem wird man überdurchschnittlich entlohnt, was zu Zufriedenheit. Absolut beiträgt.
Die Tochtergesellschaften sind in Europa verteilt. Leider kommt man daher nicht so oft in Kontakt mit KollegInnen anderer Länder.
Wünschenswert wär eine Art ‚Job Rotation‘, bei der man beispielsweise in der deutschen oder schwedischen Tochter temporär arbeiten, neue KollegInnen und Perspektiven kennenlernen kann, welche später einen Mehrwert für die Arbeit am Stammarbeitsplatz darstellen können.