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IP 
Österreich 
GmbH
Bewertung

Top
Company
2025

ICH BIN STOLZ EIN TEIL DER IP FAMILY ZU SEIN.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass man keine "Personal-Nummer" ist, sondern der Mensch hinter der "Arbeitskraft" gesehen, gefordert und gefördert wird.

Verbesserungsvorschläge

Gibt es keine.

Arbeitsatmosphäre

überaus angenehm, sehr familiär

Kommunikation

TOP!

Kollegenzusammenhalt

Sehr bemüht. Wir arbeiten auch am Thema "Fehlerkultur" und dem Umgang damit.

Work-Life-Balance

Man kann hier als Mitarbeiter:in sehr flexibel agieren und es wird immer eine Lösung gefunden, die für alle passt.

Vorgesetztenverhalten

Ich war noch nie in einem Unternehmen in dem so offen kommuniziert wurde und in dem die Meinung der Mitarbeiter:innen zu vielen, vielen Themen-Bereichen aktiv abgefragt und auch gehört wird.
Jeder hat die Möglichkeit mitzugestalten.

Interessante Aufgaben

kommt wohl auf die Position an, bei mir sehr abwechslungsreich

Gleichberechtigung

Bei uns gibt es 3 Prokuristinnen! Generell viel "Female Power" und natürlich auch Karenzrückkehrerinnen oder die Möglichkeit Teilzeit zu arbeiten, weil Kinderbetreuungsbedarf besteht.

Umgang mit älteren Kollegen

Wir sind altersmäßig bunt durchgemischt. Es gibt einige Kolleg:innen die schon eeeeeewig (>20 Jahre) dabei sind, was zeigt, wie toll das Unternehmen ist.
Jeder hat die Chance sich weiterzubilden, wenn er das möchte. Es gibt ein umfassendes Angebot bzw. wird im Zuge des jährlichen Mitarbeiter:innengesprächs besprochen, was man braucht.

Arbeitsbedingungen

Das Office/die Arbeitsplätze/die technische Ausstattung wurden an die neuen Anforderungen (hybrides Arbeiten) angepasst. Wir nutzen Desksharing mit der Möglichkeit Activity Based Working zu betreiben.
Unser Büro ist hell, freundlich, grün (viele Pflanzen) und wir haben eine Terrasse mit sensationellem Ausblick.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Firma bemüht sich sehr. Es gibt keine Plastikflaschen mehr. Jeder hat eine "Soul Bottle" zur Verfügung gestellt bekommen.
Jede/r Mitarbeiter:in spendet 1 EUR pro Monat seines Gehalts (die Firma legt dann noch was drauf) und am Jahresende wird das Gesammelte an eine gemeinnützige Organisation gespendet.

Gehalt/Sozialleistungen

TipTop

Image

Unser Image als Arbeitgeber wird ZURECHT immer besser, vor allem auch weil wir durch viele Maßnahmen präsenter am Arbeitsmarkt sind.


Karriere/Weiterbildung

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