Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei it-novum die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungModern
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungModern
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Gute Mischung zwischen professioneller und privater Kommunikation. Im Unternehmen generell sehr transparent, offen, direkt...
...ist sehr hoch! Man kennt sich gut, man schätzt die Expertise des Anderen. Generell herrscht ein Klima der Zusammengehörigkeit.
Grundsätzlich ist man an der Gestaltung selbst beteiligt und gefordert; hängt auch manchmal vom Projektsetup und -standort ab. In meinem Fall bin ich voll zufrieden...
Ist natürlich auch projektabhängig. Bis heute jedenfalls sind meine Tätigkeiten als Consultant sehr abwechslungsreich!
Fühlt sich quasi an wie zur Pionierzeit der IT - gute Stimmung und Motivation zur Umsetzung von Aufgabenstellungen und Lösungswegen.