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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nicht empfehlenswert, 0 Feedback nach Schnuppern im Betrieb???
Bewerber/inHat sich 2021 bei Joya als Disponent Logistiker beworben.
Verbesserungsvorschläge
Feedback nach Interview und darauffolgende Schnupperstunden geben!
Null Feedback als weltweit agierender Konzern nachdem man einen potenziellen Kandidaten ins Werk zum Schnuppern eingeladen hat geht gar nicht/ ist beschämend. Wie, was, wann Feedback nachdem ein potenzieller Kandidat zum Schnuppern im Betrieb war ist natürlich unabdingbar.Selbst nach freundlicher Nachfrage per Email ob eventuell was verloren ging, keine Reaktion von zentraler HR und der bearbeitenden Mitarbeiterin.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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