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"Jungösterreich" 
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2 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,4
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Unverhältnismäßig aufwändiger Prozess

3,4
Bewerber/inHat sich 2024 als Teamleitung Grafik beworben.

Verbesserungsvorschläge

JUNGösterreich wird als modern bezeichnet, das Recruiting verläuft allerdings nicht auf Augenhöhe. Druck wird bereits in den ersten Gesprächen aufgebaut. Die Fragen in den Interviews wirken verstaubt. Der Aufwand für eine Probearbeit ist unverhältnismäßig und wenig wertschätzend. Es gibt weder direktes Feedback noch monetäre Kompensation.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Hier rekrutiert eine Personalvermittlungsfirma, die nicht nur das "Personal vermitteln" noch lernen sollte..

1,4
Bewerber/inHat sich 2020 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Bitte sucht Sie sich eine Personalvermittlungsfirma, die ihr Fachgebiet beherrscht. Die Rückmeldungsdauer ist absolut unzumutbar, versprochene Fristen aus Videointerviews werden hier nicht eingehalten, auf mehrmaliges Nachfragen erreicht man niemanden bzw. wird mit einem Rückruf vertröstet, den man aber nie erhält. Man wird hier als Bewerber zum Bittsteller. Ein respektvoller Umgang ist eindeutig etwas anderes. Schade, ich glaube, das der Verlag nämlich ein toller Arbeitgeber wäre.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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