5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Interessante Tätigkeiten
Gehaltsschema
Es muss dringend an der internen Kommunikation gearbeitet werden.
KollegInnen
Zukunftsperspektiven
interne Kommunikation verbessern und strukturieren ,faire Entlohnung oder alternative Leistungen für geleistete Arbeit
Kommunikation Mitarbeiter - Mitarbeiter, Chefetage - Mitarbeiter teils kaum vorhanden
Freie Zeiteinteilung
Die Bezahlung
Guter Zusammenhalt mit Kollegen.
Speziell Junge Leute werden systematisch ausgebeutet. Als „Kreativassistent“ arbeiten hier viele die gerade von einer Grafikschule kommen für einen Dumpinglohn. Auch hier: Gehaltserhöhungen sind Grundsätzlich nicht möglich, da wird lieber jemand neu eingestellt die/der dann auch nach höchstens 2-3 Jahren wieder geht. Außerdem gibt es für Werbeberater kein Firmenauto.
Man könnte seine Mitarbeiter so bezahlen dass sie wenigstens Ihre Fixkosten bestreiten können. Aber natürlich wird damit argumentiert, dass man nur mehr verkaufen muss um mehr Provision zu machen. Gehaltserhöhungen sind sowieso absolut ausgeschlossen.
Außendienstjob ohne Firmenwagen!? Kilometergeld wird bezahlt bis zu einer gewissen Summe. Wer mehr verbraucht ist selber schuld.
872€ brutto fixum als werbeberater.
interessante Tätigkeit, nette kollegen
schlechtes gehaltsschema, unregelmäßige arbeitszeiten
mehr gehalt, regelmäßige arbeitszeiten