4 Bewertungen von Mitarbeitern
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Abwechslung
Das man wenig Möglichkeit hatte mit Chef/ Chefin Kontakt aufzunehmen
Mehr Kommunikation mit den Mitarbeitern (Chatforum) ? ..
Wenn man etwas mit ihnen besprochen hat, haben sie ihr Wort gehalten und alles in die Tat umgesetzt.
Man muss ewig weit fahren um zum Haupthaus zu kommen (über eine Stunde). Eventuell könnte man in wichtigen Städten noch Häuser hinnahmen.
Eventuell mehr Personal in den einzelnen Gruppen oder eine eigene Putzkraft für den Kindergarten.
Für die Aufgaben die alle zu erledigen waren hätte man ruhig etwas mehr verdienen können.
Wenn man kündigt, werden Leistungen nicht oder fehlend ausbezahlt.
Andere Unternehmen mit gleichrangiger Position haben volles Urlaubs- und Weihnachtsgeld ausbezahlt.
versprochene Betreuungsschlüssel auf Feriencamps werden nicht eingehalten, dadurch kommst du als Betreuer*in in ganz blöde Situationen. die Kinderfreunde NÖ gehen schon seit Jahren immer schlechter mit ihren Betreuer*innen um und daher finden sie auch oft zu wenige
die Arbeitszeiten am Camp kommen auf 80-90 Stunden pro Woche und dann erhältst du komplett unzureichenden Support vom Büro der Kinderfreunde NÖ, wenn du Unterstützung brauchst.
dafür, dass die Kinderfreunde NÖ zur SPÖ gehören, sind die Arbeitsbedingungen extrem unfair und die Verantwortung als Betreuer*in mega hoch