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Lubrication 
Austria 
Gesellschaft 
mit 
beschränkter 
Haftung
Vorstellungsgespräche

1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Einfach zu alt mit Ende 40 !

1,6
Absage
Bewerber/inHat sich als Verkäufer beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

"Die Freudenberg Gruppe zeichnet sich durch Offenheit und Chancengleichheit aus. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft und Abstammung, einer Behinderung oder anderer gesetzlich geschützter Gründe"
-> UND DANN IST MAN ZU ALT FÜR DEN JOB UND BEKOMMT NICHT MAL EINE RICHTIGE ABSAGE

Bewerbungsfragen

  • Zu persönlich gefragt
  • Sehr stressig
  • keine !

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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