Ein Unternehmnen das engagierten Mitarbeitern viel Freiraum und Entwicklungsmöglichkeiten bietet
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die vielfältigen Sozialleistungen, die Klüber Lubrication Austria so einzigartig machen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
gar nix
Verbesserungsvorschläge
An der internen Kommunikation arbeiten
Arbeitsatmosphäre
Durch die überschaubare Größe kennt jeder jeden. Das gibt ein gutes Gefühl von der Rezeption bis zur GL. Flache Hierarchien und Teamgeist schaffen eine angenehme Arbeitsatmosphäre.
Kommunikation
Der einzige "Schwachpunkt im Unternehmen: die Kommunikation ist manchmal nicht durchgängig und transparent.
Kollegenzusammenhalt
Extrem gut! In allen Bereichen: von der Produktion über Verwaltung bis hin zum Vertrieb und Marketing.
Work-Life-Balance
Ausgezeichnet, es gibt ein Leben neben dem Klüber......
Vorgesetztenverhalten
Es gibt immer die offene Tür: jeder Mitarbeiter kann mit seinem Vorgesetzten reden, ohne Termin und vertraulich oder öffentlich, wie gewünscht.
Interessante Aufgaben
Bedingt durch die Größe des Unternehmens und die internationalen Kunden haben die Mitarbeiter viele und vielfältige Aufgaben zu erledigen. Das eröffnet sehr gute Aufstiegsmöglichkeiten im In,- und Ausland.
Gleichberechtigung
Wird versucht zu leben. Durch den Mangel an weiblichen Technikerinnen und Maschinenbauerinnen wird das aber oft nicht möglich.
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll und der Leistungsfähigkeit angepasst.
Arbeitsbedingungen
Safety first!
Die Konzernvorgaben in Punkto Sicherheit übersteigen die gesetzlichen Vorgaben bei Weitem!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch hier werden durch sehr engagierte Konzernvorgaben neue Standards gesetzt.
Gehalt/Sozialleistungen
Beim Gehalt eher nur im Mittelfeld, aber durch ausgezeichnete Sozialleistungen, freiwillige Leistungen im Bereich der Gesundheitsförderung, Weiter- und Ausbildung unterm Strich mehr als wettgemacht!
Image
Schmierstoffe sind nicht sexy! Das ist ein großes Problem bei der Mitarbeiterfindung.
Aber wer einmal hier reingeschnuppert hat, möchte nicht mehr weg, das ist sicher.
Karriere/Weiterbildung
Ausgezeichnet! wer will, kann die Karriereleiter bis ganz nach oben steigen.
Wer aber zufrieden ist mit der Position hat trotzdem interessante Aufgaben und neue Herausforderungen um sich zu beweisen.