2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
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nichts
Führungsstil Geschäftsführung; Umgang mit langjährigen MitarbeiterInnen, interne Kommunikation, Umgang mit konstruktiver Kritik, Günstlingspolitik und Freunderlwirtschaft, persönliche Eigentinteressen stehen im Vordergrund
Austausch Mangement
Entscheidungen, falls irgenwann mal eine gefällt wird, sind nicht objektiv, immer nach persönlicher Sympathie und emotional. Es werden Lieblinge und Günstlinge gehalten, die Kommunikation ist nie offen und ehrlich sonder geprägt von Verschlossenheit, Geheimnistuerei und Falschheit. Eitelkeit und persönliches Fortkommen stehen im Fokus.