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LASK 
GmbH
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4 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Zufrieden

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

angenehm

Work-Life-Balance

sehr familienfreundlich

Karriere/Weiterbildung

JA

Kollegenzusammenhalt

tolle Zusammenarbeit, wertschätzend,

Umgang mit älteren Kollegen

top

Vorgesetztenverhalten

könnte nicht schlechtes sagen mir gegenüber immer sehr respektvoll

Kommunikation

genau freundliche wertschätzende Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Essenszuschuss

Gleichberechtigung

meinem empfinden nach JA


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Knochenjob mit schlechter Bezahlung , jedoch mit viel Erlebnissen verbunden

3,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass Frau und Mann total gleichberechtigt werden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das viele Arbeiten ohne dafür gesehen zu werden

Verbesserungsvorschläge

Respektvoller Umgang

Kollegenzusammenhalt

Intern wird sehr gut zusammengehalten, da die größeren schnell mal auf einen hinbecken


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Knochen Job

3,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Frauen werden sehr respektiert

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Leistung die man erbringen sollte und dafür aber einen sehr schlechten Verdienst dafür bekommt

Verbesserungsvorschläge

Mehr zuhören

Work-Life-Balance

60 Stunden Woche war fast normal

Gehalt/Sozialleistungen

Zu wenig verdienst für so viele Stunden an Arbeit auch Sonntags

Umgang mit älteren Kollegen

Einige Mitarbeiter wurden angeschrien und schlecht behandelt, da sie gewisse Vorgesetzte nicht zum Gesicht standen


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Der beste Arbeitgeber Österreichs

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird LASK durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden LASK als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich LASK als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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