7 Bewertungen von Mitarbeitern
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr höflich
Die Atmosphäre ist sehr gut
Kommunikation ist auch sehr Gut
Er kommuniziert die Ziele des Unternehmens sehr klar
Umweltbewusstsein sollte vielleicht etwas verbessert werden
Müllproduktion sollte überdacht werden und reduziert wenn wirtschaftlich sinnvoll und möglich
Soziale Ader
Nachdem alte GF in Pension gegangen ist, lief alles auf die schiefe Bahn, alles sehr oberflächlich und nicht transparent. Als nicht Bäcker nicht gerade empfehlenswert
Neues zulassen
Familiäre Arbeitsatmosphäre, Punkteabzug bei der Würdigung von Leistungen, es gehört mehr gelobt
Solider Arbeitgeber mit wenig Personalfluktuation. Nicht wenige Karrieren haben hier mit der Lehre begonnen und enden mit der Pensionierung.
Urlaub wird im Einklang mit dem Betrieb / Vertretung immer gewährt, Arbeitszeiten saisonspezifisch schwankend, Überstunden werden teilweise ausbezahlt oder werden mit Zeitausgleich v.a. außerhalb der Hoch-Saisonen konsumiert. Familienangelegenheiten werden berücksichtigt.
Es gibt in manchen Abteilungen tatsächlich Gruppenzwang bzgl. der Arbeitszeiten, das ist aber durch ausländische Fahrgemeinschaften z.T. nachvollziehbar
Je nach Abteilung ist Karriere möglich, Weiterbildung innerbetrieblich regelmäßig, externe Weiterbildung wird je nach Notwendigkeit und aktivem(!) Anfragen gefördert, wenn nicht sogar ganz bezahlt
Abteilungsspezifisch.
Die Firma zahlt ausreichend und immer pünktlich.
Automatische Erhöhungen nach Dienstjahren sind nicht Praxis.
Abfallentsorgungskonzept vorhanden, aber nicht umgesetzt bzw. kontrolliert, Wärmerückgewinnungsanlage beheizt das Werk
Konfliktmanagement sehr gut. Zielsetzung eher schwach, Feedback eher schwach.
Großraumbüros und ständiger Durchgangsverkehr erschweren das konzentrierte Arbeiten. Die EDV-Landschaft ist für zügiges Arbeiten (Rechenleistung, Nutzerprofile, Softwareaktualität, etc.) nicht optimal gestaltet. Für Poweruser frustrierend, für normale Bürotätigkeiten gerade ausreichend
Verbesserungswürdig, für den täglichen Betrieb gerade ausreichend, hin und wieder schwerfällig
Eigenständiges Arbeiten vorausgesetzt aber damit auch viel eigenes Gestaltungspotential, Arbeitsbelastung ist gesamtbetrieblich sehr verschieden verteilt
regionale rohstoffe
überstunden werden ausbezahlt oder auf zeitausgleich
anbindung
teilweise etwas stressig