8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
.....?????
Nichts
Alles
alles muss sich ändern, auch die Führung
Nur Arbeit ist wichtig,die Familien speilt keine Rolle
Keine
...........
Was ich schlecht finde ist dass ich verstehe nicht warum muss man so viel lügen und von so fiele Mitarbeiter einfach profitieren nur weil manche verstehen oder spricht kein deutsch
Katastrophe
Mitarbeiter dürfen einfach nicht miteinander reden
Über die Homepage schaut's alles super aber in Wirklichkeit stimmt gar nicht
Hier sag ich nur "Viel Arbeit wenig Gehalt"
Überstunden sind nicht bezahlt (Zeitausgleich)
Wenn genug Arbeit gibt kannst gerne Überstunden machen aber wenn zu wenig Arbeit dann kannst dir vielleicht auch ein anderes Arbeitsplatz suchen
Also hier hast 100% kein sichere Arbeitsplatz
Kommunikation,hmmmm.....
Bringt nichts
...
Nicht korrekte Abrechnung und aus nützen Überstunden bis in unendliche und alles nur auf zeitausgleich und wenn keine Arbeit mehr ist im Sommer werden sie heim geschickt und auf unser Konto minusstunden geschrieben
Keine
Man ist der dumme Aussage nur Studenten sind die besten
Leider zu wenig genau Aussagen oder Anweisungen
Keine
Es wird leider ausgespielt
Naja lässt zu wünschen übrig gibt echt blöde Aussagen
Es wird nicht gesagt einer weiss von anderen nichts, besonders die theamleiter
Mehr kommunizieren und auch kleine Anliegen ernst nehmen.
Wen man einen zu Gesicht bekommt,dann hört man zwar zu,aber Bitten werden nur langsam erfüllt.
Berührungsgängste von oben herab zu den Arbeitern.
Wichtige Entscheidungen werden zu spät,oder erst beiläufig erwähnt.
Vorgesetzte sind rar und schwer zu erreichen.
Teammeetings fehlen total.
Multikulturelles Team.
Das Arbeiten passiert in einem sehr familiären Umfeld und es wird über die aktuellen Aufgaben und Herausforderungen gemeinsam entschieden