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Manner
Bewertung

Alles wurde in den spezifischen teilen angesprochen.

3,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Josef Manner & Comp. Aktiengesellschaft in Wien gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Kann man definitiv besser (fragt Mitarbeiter und lässt sie reden ohne Druck)

Kommunikation

Mehr Schichtpläne bzw mehr Orte an denen sie hängen oder bessere informierung der Mitarbeiter falls sie im Urlaub waren.

Gleichberechtigung

Es gibt selten Diskriminierung aber auch nicht dass gefühl das man sich selbst sein kann.

Umgang mit älteren Kollegen

Achtet noch etwas mehr auf ältere Kollegen insbesonders bei körperlich anstrengenden aufgaben

Gehalt/Sozialleistungen

Man sollte das Gehalt anpassen so dass man nicht wenn man überstunden gemacht hat und diese ausbezahlt bekommt weniger hat als den Monat davor.

Image

Außen Hui innen meh~

Karriere/Weiterbildung

Selten bis fast keine Möglichkeiten sich weiterzuentwickeln


Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Team Personalentwicklung & RecruitingPersonalentwicklung & Recruiting

Liebe Bewerterin, lieber Bewerter!

Vielen Dank für deine Bewertung inklusive Verbesserungsvorschlägen. Wir sind auf Feedback aus den Unternehmensbereichen angewiesen, um entsprechende Änderungen erwirken zu können. Bei unserem Kulturentwicklungsprogramm arbeiten wir in funktions- und bereichsübergreifenden Teams bereits an einigen von dir angesprochenen Punkten. Wir würden uns sehr darüber freuen, wenn du uns dabei unterstützen möchtest. Gerne kannst du dich direkt an recruiting@manner.com wenden.

Herzliche Grüße,
Katrin

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