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Marcher 
Fleischwerke
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 35 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Marcher Fleischwerke die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 79 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Marcher Fleischwerke
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Marcher Fleischwerke
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Die meist gewählten Kulturfaktoren

35 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    40%

  • Mitarbeiter überfordern

    FührungTraditionell

    34%

  • Tradition bewahren

    Strategische RichtungTraditionell

    34%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    34%

  • Nur auf den eigenen Vorteil achten

    Umgang miteinanderTraditionell

    34%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitsklima ist Gut bis Sehr Gut

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kommunikation mit Geschäftsführung und 80% arbeitskollegen sehr Gut, restliche 20% sind die einzige Kollegen die Projektes Informationen weiterleiten immer vergessen

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ammeinstens gute und nette Menschen (einzige Ausnahmen gibt's aber in jede Firma)

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kein Angriff auf die privat leben

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4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Viel Entwicklungsmöglichkeiten bei neue projekte

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5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

ich gehe gern arbeiten

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