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MC 
Consulting 
GmbH
Bewertung

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Klein, aber fein! --- Vielleicht so klein, dass es schon perfekt ist ;-)

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Perfekt! Erbrachte Leistungen werden anerkannt und gefördert. Eventuelle Probleme und Herausforderungen offen angesprochen und zusammen bewältigt.

Kommunikation

Ist in Zeiten von Online-Meetings, die man schnell einschieben kann, keine Frage. Die Kommunikation ist jedenfalls keine Einbahnstraße.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen waren/sind alle "auf der gleichen Wellenlänge", deswegen macht eine Zusammenarbeit (so man im gleichen Projekt angesiedelt ist) auch aufgrund ihrer Erfahrung und Konstruktivität wirklich Spaß.

Work-Life-Balance

Eigentlich nicht wie in der Branche oft üblich, ein Arbeiten bis zum Burnout. Natürlich kann es vorkommen, dass man auf Kundenwunsch einmal intensiver und länger arbeitet, aber das ist die Ausnahme.

Vorgesetztenverhalten

Der beste "C h e f" (= warum ist diese Bezeichnung untersagt, kununu??? =), den ich in meinem 35-jährigen Berufsleben hatte! Ich bin nicht nur sehr zufrieden sondern beeindruckt!

Interessante Aufgaben

Definitiv interessante Projekte, in denen man gefordert wird, seine Erfahrungen einbringen kann und auch seinen Horizont erweitert. Eine ideale Kombination für einen engagierten Berater/Consultant.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr fair, kann ich selbst bestätigen ;-)

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind bei einem Berater, der vor Ort beim Kunden ist, natürlich von der dortigen Umgebung abhängig. Ich war aber noch nie bei einem Kunden, der mich ins "Besenkammerl" setzte. D.h., das kann auch vom Unternehmen gesteuert werden -- und wird es auch.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man kann sagen, das Unternehmen ist vom humanistischen Menschenbild des Geschäftsführers geprägt. Also definitiv ein sehr hohes Sozialbewusstsein.

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr gerechte und zufriedenstellende Bezahlung.

Karriere/Weiterbildung

Auf Weiterbildung und Persönlichkeitsentwicklung wird tatsächlich ein großer Wert gelegt und war nicht nur das übliche Lippenbekenntnis beim Einstellungsgespräch! Beide Aspekte (fachlich, persönlich) werden nicht nur gefördert, sondern auch gefordert.


Gleichberechtigung

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