36 Bewertungen von Bewerbern
36 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
36 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Vielleicht einfach mal Zeit für Bewerber nehmen und sich zumindest mal melden!
The process is long, simple questions don't get answered (or maybe in a way too cryptic for me to understand), the recruiter can only be reached by phone.
The first step is solving a task. You are supposed to send your solution electronically. It is not specified, but attachments are a bit too complicated for their recruiter, so make sure to write everything in the body of email. This is especially problematic because there is no confirmation message when they receive your work.
It would be amazing if MeisterLabs could advise other companies on how to do a proper recruiting process, the world would be a better place.
Wenn Ihr einen Usecase verlangt, dann bitte auch auf Emails antworten. Habe es mehrfach versucht und nur automatisierte schreiben, nicht EINE Antwort obwohl ich neben über 30 Minuten einen Usecase für Euch kalkuliert habe.
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