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Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei mfz steingruber die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Teammeetings fanden nur sehr unregelmäßig und nur auf drängen der KollegInnen statt (ganz oft auch ohne die Geschäftsführung weil man sich offensichtlich nicht die Zeit nehmen wollte) jährliches Mitarbeitergespräch sowie Supervisionen wurden nur versprochen, fanden nicht statt.
Durch die ständig wechselnde Besetzung kein richtiges "Teamgefühl". Ein paar langjährige Mitarbeiter resignieren schon. Mitarbeiter-Ausflug wurde mehrmals versprochen, fand nie statt. Ebenso verzichtet man gern mal auf Weihnachtsfeiern oder sonstige Teamevents.
Schwierig zu bewerten. prinzipiell durch Teilzeit / Gleitzeit- "freie Zeiteinteilung" gegeben. Jedoch kam es auch vor, dass ich im Urlaub angerufen wurde oder an Tagen an denen ich regulär nicht arbeitete.
Fehler werden ausschließlich bei den Mitarbeitern gesucht.- Selbstreflektion leider Fehlanzeige... wenn jemand im krankenstand ist wird er am 2.Tag gefragt wann er wieder kommt.. - ich finde sowas unmöglich. Sobald ein Mitarbeiter die Firma verlässt wird der/diejenige seitens der Geschäftsführung schlecht geredet, auch beiden KollegInnen.
Die Kommunikation bezüglich meiner Aufgaben funktionierte sehr einfach!
Allgemeine Unzufriedenheit aufgrund der untenstehenden Punkte ist im ganzen Kollegium spürbar.