Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei missio, österreich die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Gemeinsamer Outlook Kalender, tägliche Kommunikation und viele Begegnungen zwischendurch
Viele teams, die doch an einer Sache arbeiten, ein rundgebet für eine kranke Kollegin, gemeinsame Feier nach einem Doktorat, willkommenskultur im umfassenden Sinne.
Kein Problem mit früher gehen, später kommen, Verständnis für familiäre Probleme
Der beste vorgesetzter ever! Schaut selber wie es einem geht, schlägt selber vor, dass man sich erholen soll...
Weltmission, weltkirche, Einblick in andere Kulturen...
Man wird gleich wie in einer Familie empfangen. Der Empfang ist immer besetzt. Ein trauriges Gesicht wird gleich aufgefangen und aufgemuntert, die Cafeteria steht mit dutzenden ess- und trinkmöglichkeiten zur Verfügung... die Räume sind schön und modern.