21 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
21 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 62%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Es war alles top
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Mister lady in Wien gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Normal, Verkauf
Vorgesetztenverhalten
Super BZL
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Abschied
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Mister lady in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Arbeit ansich macht sehr viel Spaß, schöne Mode
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dienstpläne werden in der gleichen Woche mehrmals geändert, kein Teamzusammenhalt, keine Teammeetings, keine positiven Worte, Teamleitung weiß nicht wie man vor den Kunden mit Mitarbeitern umgeht
Verbesserungsvorschläge
Teamleiterschulungen sollten durchgeführt werden: wie gehe ich mit meinen Mitarabeitern um
Schulung zum Allgemeinwissen, Kundenumgang, Überstundenberechnung, KPI,
Von den Mitarbeitern das verlangen, was man selber auch machen würde
Arbeitsbedingungen
Stand der Technik immer neu ersetzt von PC, Bankomat, Musik
Gleichberechtigung
Jeder Mitarbeiter sollte gleich behandelt werden
Interessante Aufgaben
Arbeit macht Spaß
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nicht zu empfehlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Mister lady in Wien gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
BZL
Arbeitsatmosphäre
Super Team
Gehalt/Sozialleistungen
viel zu wenig. Lohnerhöhungen werden abgelehnt
Kollegenzusammenhalt
Weil ich ein tolles Team habe
Vorgesetztenverhalten
BZL alles egal. Macht seine arbeit nicht, lässt Filialleitungen alles für ihn erledigen
Kommunikation
unorganisiert
Gleichberechtigung
Langjährige Mitarbeiter haben extra Bonus
Interessante Aufgaben
Immer das selbe
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
immer wieder gerne
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Mister lady in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Top!
Kollegenzusammenhalt
Top!
Umgang mit älteren Kollegen
Top!
Vorgesetztenverhalten
Top!
Kommunikation
Top!
Gleichberechtigung
Top!
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Fair, richtig gut
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Mister lady in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
hervorragend
Image
Ich habe nur Gutes gehört.
Kollegenzusammenhalt
Bestens
Umgang mit älteren Kollegen
ausgezeichnet!!!
Vorgesetztenverhalten
ausgezeichnet
Kommunikation
Bestens
Gleichberechtigung
Erstklassig
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Die langweilige Arbeit im Bekleidungsgeschäft
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Mister lady in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das farbthema jeden Freitag war so ziemlich das einzig interessante... (Die Mitarbeiter haben sich abgesprochen und alle die gleichen Farben getragen)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
So gut wie alles... Schlechte Bezahlung, ständig unbezahlte Überstunden (Zeitausgleich, funktionierte aber selten), Hierarchie lächerlich, stupider alltag
Verbesserungsvorschläge
Behandeln der Mitarbeiter enorm verbessern, loben, benefits, ansporn
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Würde dort nie wieder arbeiten
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Mister lady in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hat tolle Mode welche auch sehr gut ankommt bei den Kunden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles Punkte Mitarbeiter was man nur schlecht machen kann
Verbesserungsvorschläge
Einfach auf die Menschen hören , zuhören und nicht stur auf der eigenen Meinung behaaren
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Meine Meinung ist das ich es sehr toll finde und es mir spaß macht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Mister lady in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geht auf Kunden und Mitarbeiter immer ein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es ist meistens viel zu wenig Personal im Laden so fällt es einem schwer alles zu machen
Verbesserungsvorschläge
Nicht so viele Standorte aber dafür auf die Mitarbeiter mehr eingehen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Keine Zeit für Kunden, sehr schade !!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Mister lady in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, 36 Tage Urlaub, man arbeitet mit Menschen zusammen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viele Aufgaben in zu kurzer Zeit, zu wenig Angestellte, Überstunden teilweise ohne Ende
Verbesserungsvorschläge
Es geht einzig und allein um Geld, mehr Umsatz, weniger Arbeitskräfte, zu viele Aufgaben und zu kurzer Zeit.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlechte Firma nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Mister lady in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gar nichts, woanders viel besser
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Zusammenhalt von oben
Verbesserungsvorschläge
Total Mitarbeiter unfreundlich, keine Fairness !!!
Arbeitsatmosphäre
Nie wieder
Vorgesetztenverhalten
Manager Mies
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 21 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Mister lady durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 21 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsbedingungen und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 21 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Mister lady als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.