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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Unprofessionell und chaotisch

2,1
Bewerber/inHat sich 2014 als Frontend-Entwicklerin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Zu Beginn des Bewerbungsgespräch hat man mich erst einmal warten lassen und dann wurde während des Gesprächs noch zwei mal unterbrochen. Ansonsten hatte ich das Gefühl, dass das Gespräch gut lief, obwohl man im Vorfeld meine Bewerbung scheinbar nicht einmal durchgelesen hatte... Zum Schluss wurde mir gesagt, dass ich innerhalb von 10 Tagen Bescheid bekomme wegen Entscheidung oder eventuellen Probearbeitstag. Ich habe nichts gehört. Nach 12 Tagen selbst angerufen und um Rückruf gebeten, nachdem mein Gesprächspartner nicht anwesend war. Wieder nichts. Alles in allem habe ich mich überhaupt nicht wertgeschätzt gefühlt. Möchte nicht wissen wie man dort als Mitarbeiter behandelt wird...

Bewerbungsfragen

  • Einige technische Fragen zum Fach, nichts Aufregendes.
  • Aufgaben während der letzten Anstellung und der Selbstständigkeit.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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