13 Bewertungen von Bewerbern
13 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Bewerbung erfolgte über eine Recruitingfirma (extern human resources). Wie sich nach der Zusage herausstellte ist die Interviewerin sowohl als Geschäftsführerin der Recruitingfirma als auch im Management des „Kunden“ tätig. Bis zur Bekanntgabe der Entscheidung war es etwas mühselig da man ständig mit Ausreden vertröstet wurde (Kunde ist krank bzw nicht erreichbar).
2 Runden Bewerbungsgespräch mit Standardfragen (bisherige Berufserfahrung, Projekte).
Ich habe mich bei einer Recruitingfirma beworben - es stellte sich während des Bewerbungsprozesses aber heraus, dass die Person aus der Recruitingfirma eigentlich eine andere wichtige Rolle bei mquadr.at spielt. Das fand ich komisch, so als ob man etwas verbergen möchte.
Die Gespräche waren lang und ich bekam alle Fragen in Detail beantwortet. Man nimmt sich im Unternehmen wirklich Zeit für die BewerberInnen.
Die Person aus der Recruitingfirma ist sehr gut in Verhandeln und kann wahrscheinlich jeden Gehaltswunsch runterdrücken.
Alle Fragen haben sich durchs Gespräch ergeben - alles übliche Fragen für Bewerber.
Hatte 2 angenehme Gespräche, konnte vile Fragen stellen- zum ersten Mal hatte ich auch schon VOR Beginn das Gefühl EInblick zu haben was micherwartet- denn hier lernt man in der "2." Runde nicht den 17. Vorgesetzten sondern seine Kollegen kennen, die einem recht offen über den Job erzhählen und auch viele Fragen beantworten- WOW- das ist mir noch nie passiert!
Wurde auf 2 Wochen Wartezeit vertröstet, jedoch gab es keine weitere Zu-oder Absage seitens des Unternehmens. Weder auf Nachschreiben oder Nachfragen wurde reagiert... Nie wieder was vom Interviewpartner gehört/gelesen. Dasselbe Inserat hat man seit dem Bewerbungstermin jedoch mindestens 3x wieder geschalten gesehen.
Studienwahl, Projekte im Studium, Bisherige Berufserfahrungen
Interviewer war gleichzeitig Geschäftsführer einer externen Personalberatungsfirma und tätig im Management bei mquadr.at (verwirrender Auftritt, war erst offensichtlich nach dem Bewerbungsverfahren bei Jobantritt). Interviewer kam 30 Minuten zu spät zum Gespräch (es gab die Wahl zwischen warten oder neuem Termin).
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