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Buchschmiede
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Buchschmiede die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Buchschmiede
Branchendurchschnitt: Druck/Verpackung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Buchschmiede
Branchendurchschnitt: Druck/Verpackung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen

    FührungModern

    100%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    100%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    100%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr hilfsbereites und engagiertes Team

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Eine Arbeitsatmosphäre in der man sich rundum wohl fühlt. Es herrscht immer ein angenehmes Klima, selbst in Stresssituationen. Auf die Unterstützung von Teamkolleg:innen und Geschäftsführer kann man sich immer verlassen. Es trägt aber auch jeder/jedem Mitarbeiter:in viel Eigenverantwortung.

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Durchwegs offene Kommunikation bei der jede:r zu Wort kommt und jede:r über alles informiert wird. Meeting finden gemeinsam im Büro oder via Zoom (Homeoffice) statt.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Urlaub ist mit dem Team abzusprechen, aber nie ein Problem, da auch hier Rücksicht aufeinander genommen wird. Auch wichtige Privattermine lassen sich durch flexible Arbeitszeiten gut einschieben.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr vielseitig und spannend. Es ist eine gute Mischung zwischen "Daily-Business" und anspruchsvollen Projekten.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gespräche auf Augenhöhe, alles kann offen besprochen werden

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