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Naturhotel Forsthofgut GmbH & Co KG Logo

Naturhotel 
Forsthofgut 
GmbH 
& 
Co 
KG
Bewertung

Als ich begonnen habe hier zu arbeiten wusste ich nicht wie viel ich lernen kann und welch tolles Team mich erwartet!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Naturhotel Forsthofgut GmbH & Co KG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Weiterbilungsmöglichkeiten
- Aufstiegschancen
- Mitarbeiterbefragungen wenn es Neuerungen gibt
- jung, motiviert und modern
- Mitarbeiter Benefits (Nutung SPA-Bereich, Prozente für Bekannte und
Verwandte, Kooperationen mit anderen Top-Hotels...)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-Mitarbeiteressen könnte abwechslungsreicher sein

Verbesserungsvorschläge

-abwechslungsreicheres Essen
-mehr gemütliche Aufenthaltsmöglichkeiten für Mitarbeiter etc.
(ist aber in Arbeit :))

Arbeitsatmosphäre

Lob und Kritik wird ehrlich ausgesprochen um daraus zu lernen.
Vor allem Motivation und Anerkennung wird in diesem Haus sehr groß geschrieben!

Kommunikation

Egal ob telefonisch, persönlich oder via Kommunikationsplattformen läuft hier zumeist alles top zumeist auch im stress

Kollegenzusammenhalt

Das beste Team das ich je hatte! Zwischen den Abteilungen ist es natürlich nicht immer so harmonisch was aber vollkommen verständlich ist, dafür in der Abteilung umso besser!

Work-Life-Balance

Urlaube, "Wusnchfrei", Zeitausgleich..grundsätzlich alles kein Problem sofern das rechtzeitig kommuniziert wird

Vorgesetztenverhalten

Man wird gefördert und gerecht behandelt! Vorreiter gegenüber anderen Betrieben-hierzu wirklich ein großes Lob! Jung aber sehr kompetent!

Interessante Aufgaben

Man wird gefördert und hat gute Aufstiegschancen schon nach kurzer Zeit.

Gleichberechtigung

Egal ob Praktikant oder Abteilungsleiter - jeder wird hier ernst genommen und gleich respektvoll behandelt!

Arbeitsbedingungen

Manchmal sind die Programme nicht so flott wie man es gerne hätte. Dies ist aber Meckern auf hohem Niveau.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Top wie es in einem "Naturhotel" eben sein soll!

Gehalt/Sozialleistungen

adäquat und zeitgerecht

Image

Von vielen wird man um den Job beineidet, was auch vollkommen verständlich ist!

Karriere/Weiterbildung

Talent Journey, Weiterbildungen, Coachings, gemeinsame Unternehmungen und Feste und all das ist kostenfrei!


Umgang mit älteren Kollegen

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