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Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei New Business Verlag die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
13 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Jeder weiß, was er zu tun hat und was seine Aufgaben sind. Viel zu besprechen gibt es nicht, wenn notwendig wird das aber natürlich getan. Das meiste läuft über persönliche Gespräche / "Flurfunk" :)
Selbstständige/Freelancer werden auch als solche behandelt
Immer unterstützend, niemand wird im Stich gelassen. Das Wohl der Mitarbeiter steht ganz oben auf der Agenda und das ist nicht nur so dahingesagt.
Ein wunderbares Miteinander aller Kollegen. Ich war schon in einigen anderen Medienbetrieben und weiß, wie viel das zählt.