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PBZ 
Tulln
Bewertung

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Keine Wertschätzung

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen sollte die Gehälter/Zulagen anpassen. Dies würde von Wertschätzung zeigen. Generell sollten die PBZ modernisiert werden und auch mehr Augenmerk darauf gelegt werden „wer“ & „was“ eingestellt wird.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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